зації праці;
координація діяльності в галузі охорони праці, діяльності в галузі охорони навколишнього природного середовища та інших видів економічної та соціальної діяльності;
поширення передового вітчизняного та зарубіжного досвіду роботи з поліпшення умов і охорони праці;
участь держави у фінансуванні заходів з охорони праці;
підготовка та підвищення кваліфікації фахівців з охорони праці;
організація державної статистичної звітності про умови праці, про виробничий травматизм, професійної захворюваності та про їх матеріальні наслідки;
забезпечення функціонування єдиної інформаційної системи охорони праці;
міжнародне співробітництво в галузі охорони праці;
проведення ефективної податкової політики, стимулюючої створення безпечних умов праці, розробку та впровадження безпечних техніки і технологій, виробництво засобів індивідуального та колективного захисту працівників;
встановлення порядку забезпечення працівників засобами індивідуального та колективного захисту, а також санітарно - побутовими приміщеннями та пристроями, лікувально - профілактичними засобами за рахунок коштів роботодавців.
Реалізація основних напрямів державної політики в галузі охорони праці забезпечується узгодженими діями органів державної влади Російської Федерації, органів державної влади суб'єктів Російської Федерації та органів місцевого самоврядування, роботодавців, об'єднань роботодавців, а також професійних спілок, їх об'єднань та інших уповноважених працівниками представницьких органів з питань охорони праці.
На рівні суб'єктів РФ і адміністративно-територіальних утворень у складі суб'єктів РФ узгоджені дії з питань реалізації державної політики у галузі охорони праці здійснюються органами виконавчої влади суб'єкта РФ, об'єднаннями роботодавців, іншими уповноваженими роботодавцями, представницькими органами та відповідними профспілками та їх об'єднаннями.
Значна роль у формуванні державної політики у сфері охорони праці та її проведенні належить державним органам, на які покладено функцію з управління охороною праці.
Відповідно до ст. 216 ТК державне управління охороною праці здійснюється Урядом РФ безпосередньо або за його дорученням федеральним органом виконавчої влади, що здійснює функції з нормативно-правового регулювання у сфері праці, та іншими федеральними органами виконавчої влади.
Державне управління охороною праці на територіях суб'єктів РФ здійснюється федеральними органами виконавчої влади та органами виконавчої влади суб'єктів РФ в області охорони праці в межах їх повноважень.
Уряд РФ, як орган державної влади, здійснює виконавчу владу в Російській Федерації, регулює відносини в соціально-економічній сфері, а отже, й у галузі охорони праці; формує федеральні цільові програми та забезпечує їх реалізацію; приймає заходів щодо забезпечення умов для реалізації трудових прав громадян; керує роботою федеральних міністерств та інших федеральних органів виконавчої влади та контролює їх діяльність; затверджує положення про федеральних міністерствах і про інших федеральних органах виконавчої влади та ін [2].
Федеральним органом виконавчої влади, який за завданням Уряду РФ здійснює функції з вироблення державної політики та нормативно-правового регулювання у сфері умов і охорони праці, є Міністерство охорони здоров'я і соціального розвитку РФ (Мінздоровсоцрозвитку Росії). p> Здійснюючи зазначені функції, Мінздоровсоцрозвитку Росії стверджує міжгалузеві правила та типові інструкції з охорони праці; перелік документації і матеріалів, що надаються на державну експертизу умов праці (залежно від об'єкта експертизи); порядок навчання та перевірки знання вимог охорони праці працівників організацій, включаючи навчання та перевірку знань окремих категорій застрахованих працівників за рахунок Фонду соціального страхування РФ; норми і умови безкоштовної видачі працівникам, зайнятим на роботах із шкідливими умовами праці, молока або інших рівноцінних харчових продуктів; перелік виробництв, професій і посад, робота в яких дає право на безкоштовне отримання лікувально-профілактичного харчування у зв'язку з особливо шкідливими умовами праці, а також вирішує багато інших питання [3].
2 Державні нормативні вимоги охорони праці
У числі норм права, що регулюють відносини у галузі охорони праці, особливе місце займають державні нормативні вимоги охорони праці - правила, процедури, критерії, які розраховані на збереження життя і здоров'я працівників у процесі трудової діяльності та обов'язкові для виконання юридичними і фізичними особами при здійсненні ними будь-яких видів діяльності, у тому числі при проектуванні, будівництві (Реконструкції) та експлуатації об'єктів, конструюванні машин, механізмів та іншого обладнання, розробці технологічних процесів, організації виробництва і праці.
Державні ...
