Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Забезпечення кадрової безпеки в сфері високотехнологічних виробництв

Реферат Забезпечення кадрової безпеки в сфері високотехнологічних виробництв





ми цієї роботи визначився досвідом моєї роботи в службах безпеки різних міжнародних і національних комерційних організацій та державних підприємств та установ. br/>

Маючи можливість спілкуватися з питань своєї професійної діяльності з представниками таких організацій як ОБСЄ, Інтерпол, співробітниками дипломатичного корпусу та органів безпеки різних держав, американських корпорацій "Starwood" і "ExxonMobil", я утвердився в думці, що питання кадрової безпеки вкрай актуальні в сучасному світі бізнесу, політики та дипломатії. У процесі вивчення курсу професійної перепідготовки, я прийняв рішення детальніше досліджувати це питання і написати по ньому атестаційну роботу.


У даній роботі розглянуті загальні питання кадрової безпеки організації, особливості в побудові системи кадрової безпеки у високотехнологічних організаціях, питання захисту персональних даних працівника, комерційної таємниці (механізм закріплення та захисту) і зроблена спроба прогнозу ситуації на найближчі роки з урахуванням наявних тенденцій.


Хотілося б висловити особливу подяку фахівцям консалтингової корпорації "WatsonWyatt" і Чумарин Ігорю Гареевічу, директору і провідному консультанту "Агентства дослідження та запобігання втрат" , які надали неоціненну допомогу своїми матеріалами. p align=center> 1. Загальні питання кадрової безпеки.

Роль і місце кадрової безпеки

в системі управління персоналом.

Невелике теоретичне відступ. Не наводячи науково-громіздкі визначення з різних джерел (а на сьогоднішній день класичного тлумачення не існує), я спробую проілюструвати сутність безпеки через вказівку її мети. Головною метою забезпечення економічної безпеки підприємства (ЕБП) є досягнення максимальної стабільності функціонування, а також створення основи і перспектив росту для виконання цілей бізнесу, незалежно від об'єктивних і суб'єктивних загрозливих факторів (негативних впливів, факторів ризику). Кадрова безпека є однією з складових економічної безпеки (поряд з іншими - фінансової, силовий, інформаційної, техніко-технологічної, правової, екологічної). Її іноді називають ще "кадрової та інтелектуальної" складової економічної безпеки. Кілька слів про інших елементах економічної безпеки:

В· фінансова безпека розглядає і регулює питання фінансово-економічної спроможності підприємства, стійкості до банкрутства, визначає параметри платоспроможності та інші "грошові" характеристики;

В· силова безпека займається режимами, фізичною охороною об'єктів і особистою охороною керівництва, протидією криміналу, взаємодією з правоохоронними та іншими державними органами;

В· інформаційна безпека заснована не тільки на захисті власної інформації, в тому числі конфіденційної, а й проводить ділову розвідку, інформаційно-аналітичну роботу із зовнішніми і внутрішніми суб'єктами і т.д.;

В· ...


Назад | сторінка 2 з 32 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Державна політика Росії в області продовольчої безпеки і безпеки харчових п ...
  • Реферат на тему: Безпека реального сектора економіки в системі національної економічної безп ...
  • Реферат на тему: Правові питання забезпечення інформаційної безпеки
  • Реферат на тему: Інформаційно-аналітичне забезпечення фінансово-економічної безпеки діяльнос ...
  • Реферат на тему: Роль регіональних організацій в підтримці міжнародного миру і безпеки в кон ...