Величина нормативного коефіцієнта для робітників дорівнює відношенню частини колективного фонду на робочих до суми балів по робочим. Величина нормативного коефіцієнта для ІТП дорівнює відношенню частини колективного фонду на ІТП до суми балів за ІТП.
При розподілі колективного фонду між робітниками і ІТП передбачається рівність загальної зарплати робітника 5-го розряду (тобто сума зарплати за тарифом і доплати розподіленої по КТУ без урахування індивідуальних нарахувань) загальною зарплати майстра (при окладі майстра - 250000). p> Доплата з колективного фонду кожному працівнику розраховується як добуток кількості балів даного працівника і відповідного нормативного коефіцієнта.
Також у програмі розраховуються нарахування по кожному працівникові підсумкової суми заробітної плати, що включає зарплату за тарифом (у тому числі оплату за вихідні та понаднормові), доплату з колективного фонду та індивідуальні виплати, при цьому "ЛІКАРНЯНИЙ" і "ПОСІБНИКИ" складаються тільки для визначення загальної суми нарахувань.
В В В
Вхідна і вихідна інформація, структура файлів.
Файл
Розмір файлу [Байт]
Тип
файлу
В
Функції файлу
pr1.dpr
256
вихідний
Визначає структуру програми,
здійснює її запуск при компіляції
програми.
pr1.exe
224768
робочий
Визначає структуру програми,
здійснює її запуск.
pr1.opt
279
формат-
ний
Визначає взаємодія програми
з Windows; опції її запуску.
start.pas
1951
вихідний
Відповідає за інтерфейс спілкування з
користувачем, введення додаткової
інформації з файлу base.dat при
компіляції програми.
start.dcu
5312
робочий
Відповідає за інтерфейс спілкуванн...
