організації може бути охарактеризована з різних сторін. У нашій країні основними оціночними показниками традиційно вважаються обсяг реалізації і прибуток.
Що стосується динаміки основних показників, то найбільш інформативні аналітичні висновки формулюються в результаті зіставлення темпів їх зміни. Зокрема, у відомому сенсі є оптимальним наступне співвідношення темпових показників:
де Т с, Т r, Т р - відповідно темп зміни сукупного капіталу, авансованого в діяльність комерційної організації, обсягу реалізації і прибутку.
Нерівності, що розглядаються зліва направо, мають очевидну економічну інтерпретацію. Так, перша нерівність означає, що економічний потенціал комерційної організації зростає, тобто масштаби його діяльності збільшуються. Друге нерівність вказує на те, що в порівнянні з збільшенням економічного потенціалу обсяг реалізації зростає більш високими темпами, тобто ресурси комерційної організації використовуються ефективніше, підвищується віддача з кожної гривні, вкладеної в компанію. З третього нерівності видно, що прибуток зростає випереджаючими темпами, що свідчить, як правило, про имевшемся у звітному періоді відносне зниження витрат виробництва та обігу як результаті дій, спрямованих на оптимізацію технологічного процесу та взаємовідносин з контрагентами.
При аналізі необхідно брати до уваги вплив інфляції, яка може істотно спотворювати динаміку основних показників. Усунення цього негативного впливу та отримання більш обгрунтованих висновків про динаміку показників здійснюються за відомими методиками, заснованим на застосуванні індексів цін.
У просторовому аспекті порівняння абсолютних показників обсягу реалізації і прибутку в общем-то не має сенсу. Для того щоб визначити місце комерційної організації серед споріднених їй по сфері додатка капіталу, також можна порівнювати темпи зростання основних показників їх діяльності. Чим вище темпи зростання, тим динамічніше розвивається комерційна організація, тим більше перспективно вкладення додаткових капіталів в його діяльність або співробітництво з ним по виробничим і фінансових питань.
Другий напрямок оцінки ділової активності - аналіз і порівняння ефективності використання ресурсів комерційної організації.
Основним оцінним показником є ??показник фондовіддачі, що розраховується за формулою:
Цей коефіцієнт має очевидну економічну інтерпретацію, показуючи, скільки рублів виручки від реалізації припадає на один рубль вкладень в основні засоби. За інших рівних умовах зростання показника в динаміці розглядається як сприятлива тенденція.
Ефективність використання трудових ресурсів зазвичай характеризується показниками продуктивності праці, що характеризують обсяг виробництва (у вартісному вимірі), який припадає на одного працівника; при цьому можуть використовуватися дані про середньооблікової чисельності працівників в цілому або окремої їх групи, наприклад, працівників виробничого сектора, тобто без урахування управлінського персоналу.
Для фінансових менеджерів більше значення мають показники, засновані на вартісних оцінках, наприклад, показник виручки від реалізації, що припадає на один рубль фонду оплати праці.
Ефективність використання фінансових ресурсів...
