ння засобів і технологій розробки системи;
в третьому розділі описаний процес розробки, структура і принцип роботи програмного забезпечення для формування навчальних програм, вивчена і алгорітмізірованних методика розрахунку вартості замовлення, описані розроблені алгоритми для роботи системи, і забезпечена безпека облікового запису користувача;
в четвертому розділі представлена ??розробка користувальницького інтерфейсу і керівництво користувача програмним забезпеченням, проілюстровані основні моменти роботи системи;
у п'ятій главі дана організаційно-економічна частина, складено кошторис на розробку системи;
в шостому розділі розглянуті питання охорони праці.
1. Аналіз підприємства
1.1 Структура підприємства
Омський державний технічний університет організований як Омський машинобудівний інститут в 1942 році і є на даний момент одним з найбільших і найпопулярніших вузів в місті Омську. У складі університету 6 факультетів, 5 інститутів і 3 філії. В університеті навчаються більше 17000 студентів денної, вечірньої та заочної форми навчання. У штаті університету близько 1600 співробітників, більше 850 з яких викладачі, більша частина яких кандидати та доктори наук. До складу вузу входить кілька будівель:
- 9 навчальних корпусів;
- будівля військової кафедри;
- гуртожитки.
В даний час ведуться роботи з відкриття 3 нових корпусів.
До складу вузу входять наступні факультети:
факультет інформаційних технологій і комп'ютерних систем (ФІТіКС) (колишній факультет автоматизації);
факультет транспорту, нафти і газу (ФТНГ);
радіотехнічний факультет (РТФ);
факультет Елітного освіти та магістратури;
факультет економіки і управління (ФЕУ);
факультет гуманітарної освіти (ФГО);
факультет довузівської підготовки (ФДП).
Також Університет складається з семи інститутів:
o Енергетичний інститут;
o Нафтохімічний інститут;
o Машинобудівний інститут;
o Інститут безпеки життєдіяльності;
o Інститут Військово-технічної освіти;
o Інститут заочного навчання;
o Інститут додаткової професійної освіти.
Оскільки в даному дипломному проекті розглядається впровадження ПЗ тільки для кафедри інформатики та обчислювальної техніки факультету ІТіКС, то буде розглядатися організація управління саме цієї кафедри.
Управління кафедрою ІХТ здійснює завідуючий кафедри. Також до складу кафедри входять співробітники, які володіють наступними посадами:
- заступник завідувача кафедри;
- професор кафедри;
- старший викладач;
- асистент;
- інженер.
Начальник відділу управління персоналом - відповідає за оперативну роботу підприємства і управління персоналом.
Начальник відділу продажів - стежить за роботою філій відділів продажів.
Згідно з малюнком 1.1 загальна схема структури підприємства має вигляд:
Малюнок 1.1 - Схема структури з кафедри ІХТ
автоматизація документообіг програмування інтерфейс
Процес формування навчальної програми здійснюється наступним чином: користувач запускає на ПК графічний редактор MS Word ищ офісного пакету додатків Microsoft Office. У ньому користувач вручну заповнює всі пункти навчальної програми. Далі користувач має можливість зберегти створений документ або роздрукувати його.
Згідно з малюнком 1.2 процес формування навчальної програми відбувається наступним чином:
Малюнок 1.2 - Процес формування нової навчальної програми
У результаті розгляду процесу створення навчальної програми, був виявлено його недоліки у зв'язку з ручним заповненням за допомогою графічного редактора:
справжня система формування документа навчальної програми не автоматизована;
неприпустимо багато часу йде на формування готової навчальної програми.
Виходячи з вище перерахованих недоліків, можна зробити висновок про те, що існуюча система на кафедрі «Інформатика та обчислювальна техніка» ОмГТУ потребує переробки і може б...
