ою виявлення резервів зростання продуктивності праці на підприємстві.
При проведенні аналізу використання робочого часу виявляють відхилення від плану за відпрацьованими в середньому одним робітником днів.
При цьому визначають вплив окремих факторів на продуктивність праці та обсяг товарної продукції. p> Вплив на продуктивність праці одного робітника визначається шляхом множення планової середньоденний продуктивності праці на кількість днів неявок одного робітника. p> Потім, визначають вплив невиходів на обсяг товарної продукції шляхом множення планової середньоденної продуктивності праці на відхилення від планового балансу робочих днів з причин і на фактичну чисельність робітників.
Для цього зіставляють фактичні невиходи з плановими, за звітний період і визначають абсолютне відхилення від плану.
Зменшення числа неробочих днів веде до зростання продуктивності праці і обсягу товарної продукції. Збільшення невиходів на роботу з різних причин є негативним явищем і знижує зазначені показники. За результатами проведених розрахунків визначають резерви збільшення обсягу випуску продукції за умови усунення простоїв і перевищення фактичних невиходів над плановими.
При аналізі зіставляють фактичну продуктивність праці одного працюючого з плановою за аналізований період, а також за минулий рік і визначають наступні показники:
1. Абсолютне відхилення.
2. Відсоток виконання плану.
3. Абсолютні відхилення за планом.
4. У відсотках до минулого року за фактом.
Для аналізу використання фонду оплати праці необхідно провести аналіз забезпеченості підприємства трудовими ресурсами.
У середньомісячної заробітної плати різних категорій працюючих необхідно врахувати виплати, що не входять до фонду зарплати, а вступники з фонду матеріального заохочення. p> Величина цих виплат приймається в розмірі 10% від фонду зарплати основних виробничих і допоміжних робітників і 50% від фонду зарплати інженерно-технічних працівників і службовців. p> Так як, більшу частину у формуванні оборотного капіталу займає кредиторська заборгованість, в ТОВ В«СКМКВ» проводиться аналіз складу і структури зобов'язань. p> Аналіз зобов'язань починається з вивчення складу, структури і динаміки зобов'язань, яка наведена в наступній таблиці.
Таблиця 14 - Аналіз складу і структури зобов'язань ТОО В«СКМКВ»
2007
2008
Структура
Сума
Уд
Вага%
Сума
Уд вага%
Сума
Уд вага
%
1
Короткострокові кредити
1914
21,7
643
9,7
-1271
- 12,0
2
Рахунки і векселі
2899
32,8
1033
15,6
- 1866
- 17,2
3
Аванси отримані
189
2,0
523
7,9
+334
+ 5,9
4
Заборгованість по податках
275
3,1
379
4,1
+104
+ 1,0
5
Інша кредиторська заборгованість
2600
29,5
3462
52,2
+862
+ 22,7
6
Нараховано витрати до оплаті
965
10,9
698
10,5
-267
- 0,4
Поточні зобов'язання разом
8827
100
<...
