ь.
Жоден з розглянутих стилів не може бути названий найкращим. Слід ефективно використовувати кожен з них і, враховуючи конкретні обставини, свідомо робити вибір на користь того чи іншого стилю. <В В В В
Розділ 8. Психологія праці
Тема 8.1 Людина як суб'єкт праці
В
Психологія праці - область психології, що вивчає закономірності прояву і формування в праці різних психологічних механізмів. Виділяються такі основні напрямки досліджень: раціоналізація праці і відпочинку, динаміка працездатності, формування професійної мотивації та професійної придатності, оптимізація відносин у трудових колективах. p> Праця - діяльність, результатом якої є соціально-цінний продукт. Він регламентований соціальними нормами, правилами і традиціями. У праці використовуються знаряддя, що мають культурно-історичне походження. У праці люди вступають між собою в особливі міжособистісні виробничі відносини. p> Суб'єкт діяльності (праці) є носієм активності, він формує цілі, планує діяльність, підбирає засоби і умови діяльності. Часто цілі об'єктивно задані, способи їх досягнення встановлені, підібрані знаряддя, умови і форми праці. <В В
Людина суб'єкт праці
В
Психічні регулятори Функціональні стану Індивідуально
праці в праці особистісні властивості
Досвід, знання, Працездатність, Професійно
вміння, навички працездатність важливі якості,
цінності, інтереси, стрес вік,
мотиви, схильності, стомлення здібності,
професійне монотонія. характер, підлогу.
самосвідомість
індивідуальні особливості. <В
Люди не народжуються суб'єктами праці і не стають ними автоматично - необхідні зусилля з боку суспільства в плані трудового, морального і громадянського виховання. p> З моменту початку самостійної роботи суб'єкт праці набуває професійний досвід. Він є частиною життєвого досвіду особистості, складається з набутих знань, умінь і навичок за рішенням професійних проблем. Професійний досвід вносить корективи в раніше сформовані ціннісні орієнтації, установки особистості, надає особливі фарби переживань, смислової сфері суб'єкта. <В В В В
Тема 8.2 Психологія професій
В В
Професія - заняття, якому людина спеціально навчається.
Е.А. Клімов розробив класифікацію професій:
1) Типи професій за предметним змістом праці - Ч-Ч (людина - людина),
Ч-П (людина-природа), Ч-Т (людина - техніка), Ч-З (людина - знакова система ),
В· Ч-Х (людини - художній образ).
Ч-Ч (людина - людина) - всі професії, пов'язані зі спілкуванням з людьми.
Ч-П (людина-природа) - всі професії, пов'язані з рослинними і тваринами організмами, мікроорганізмами.
Ч-Т (людина - техніка) - робота з неживими, технічними об'єктами праці (технік, електрик, технолог)
Ч-З (людина - знакова система) - мови, умовні знаки, символи, цифри, формули.
Ч-Х (людини - художній образ) - явища і факти художнього відображення дійсності (музикант, художник, актор, співак, танцівник)
В
2) Класи професій за переважаючою мети трудових завдань -
П - перетворюють, Г - гностичні, І - вишукувальні.
3) Загони професій по використовуваних знаряддям праці - Р - ручним,
М - механізованим,
А - автоматизованим, Ф - функціональним.
4) Групи професій за умовами праці та їх вимогам до людини -
Б - побутові умови
праці, Про - робота на відкритому повітрі, Н - незвичайні умови праці, пов'язані з наявністю факторів шкідливості для здоров'я, М - особливі вимоги професії до моральних якостей суб'єктів праці.
В
Класифікація типів професій на підтипи (Гаврилов В.Є.)
1) соціономічної професії
В§ Медичне обслуговування
В§ Виховання і навчання
В§ Побутове обслуговування
В§ Інформаційне обслуговування
В§ Захист суспільства і держави
2) Технономіческіе професії
В§ Створення, монтаж, складання технічних пристроїв
В§ Експлуатація технічних засобів
В§ Ремонт технічних пристро...
