Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Аналіз фінансового стану підприємства на прикладі АТ "СтройКа"

Реферат Аналіз фінансового стану підприємства на прикладі АТ "СтройКа"





Витрати на сировину, а також на основні матеріали розраховуються в тих випадках, коли впровадження обладнання їх змінює. Це відбувається, якщо пред'являються підвищені вимоги до якості сировини і матеріалу та їх попередній обробці, якщо змінюються припуски на обробку, знижується відсоток браку або витрати на ремонт після обробки і т.п.

Витрати на сировину, які входять до собівартість одиниці, підраховуються за формулою:


Л = V * Ц,

Л = 1,09 (5100 +120) = 5690 руб.


де V - норма витрати матеріалів готової на 1 м 3 готової продукції;

Ц - ціна матеріалів з урахуванням доставки, руб.

Ціни на сировину приймаються за надані з додаванням транспортно-заготівельних витрат, які складаються з витрат на доставку сировини від постачальника до споживачеві, на приймання, вивантаження, зберігання і подачу сировини в цех. Транспортно-заготівельні витрати зазвичай знаходяться у відсотковому відношенні до прейскурантної ціною. Відсоток визначається виходячи з кошторису транспортно-заготівельних витрат та суми витрат на всі види сировини за надані.

Витрати на електроенергію для технологічних цілей (Ее) . Витрати на електроенергію визначаються виходячи з споживаної потужності струмоприймачів та ціни 1 кВт * г електроенергії за формулою:


Е = (Асил * Ре)/Q,


де Асил - витрата силовий електроенергії в кВт * год;

Ре - ціна 1 кВт * год силовий електроенергії;

Q - годинний випуск продукції в натуральному вираженні. p> У свою чергу

В 
p>
Де Ni-встановлена ​​потужність електродвигуна або іншої силової установки в кВт;

Kci - коефіцієнт попиту відповідного струмоприймача, що дорівнює добутку коефіцієнта використання устаткування по потужності (Км) і коефіцієнта використання устаткування за часу (Кв);

Т - тривалість експлуатації обладнання годиннику, яка приймається в даному випадку рівної одній годині, m - кількість видів струмоприймачів.

Потужність електродвигунів і коефіцієнт попиту приймаються відповідно до технічними характеристиками обладнання.

Ціна 1 кВт * г електроенергії приймається за діючими тарифами на електричну енергію для промислових і прирівняних до них споживачів (Р = 1,0 руб.).

Часовий випуск продукції розраховується залежно від річного випуску та ефективності фонду робочого часом у годинах.

Маємо:


А сил = 12,5 * 0,8 * 1 = 10,0 кВт.год

А сіл.пр = 11,6 * 0,8 * 1 = 9,3 кВт.год


Тоді

Е Е БАЗ = (А СИЛ БАЗ Р Е )/Q БАЗ = 10,0 * 1/1, 3 = 7,69 руб., p> Е Е ПР = (А СИЛ ПР * Р Е )/Q ПР = 9,3 * 1/1, 9 = 4,89 руб. br/>

Основна заробітна плата виробничих робітників (З) визначається як сума заробітної плати за тарифом на всіх операціях (Зт), що припадає на одиницю продукції і доплат до основного фонду за формулою:


В 
p> де Sо - годинна тарифна ставка оператора відповідного розряду;

Sn - годинна тарифна ставка помічника оператора (підручного) відповідного розряду;

Qч - часовий випуск продукції;

Кn - коефіцієнт перевиконання встановлених норм (К n = 1,05)

Коф - коефіцієнт доплат до основного фонду (Коф = 1,15);

к - кількість операцій за варіантами.

Тарифні ставки приймаються залежно від умов роботи і прийнятої формі оплати праці (Робота з нормальними умовами праці, оплачувана відрядно або почасово). p> Розряди робіт встановлюються за чинною тарифно-кваліфікаційної сітці.

За базовим варіантом:

- форматно-розкрійний верстат (2ед) - оператор V1 розряду (Sо = 25,5 руб.);

За пропонованим варіанту:

- форматно-розкрійний центр - оператор VI розряду (Sо = 25,5 руб.), p> Коефіцієнт перевиконання норм встановлюється у відсотковому відношенні до норми виробітку (Вартовому випуску продукції), коефіцієнт доплат до основного фонду - у процентному відношенні до заробітної плати, визначеної за тарифними ставками. p> Доплати до основного фонду складаються з премій за відрядно-преміальною і почасово-преміальною системам оплати праці, доплат за роботу в нічний час, надбавки НЕ звільненим бригадирам за керівництво роботою бригад, оплати робітникам за навчання учнів на виробництві та пр.

Відповідно до перерахованими вище формулами маємо:

Зх баз = (25,5 +19,5) * 2/1, 3 * 1,05 * 1,15 = 83,6 руб.

Зх пр = 25,5/1,9 * 1,05 * 1,15 = 16,21 руб.

Додаткова заробітна плата (Д) . У додаткову заробітну плату включають всі доплати за не відпрацьований час, а саме: оплату відпусток, оплату перерв у роботі годуючих матерів, доплату підліткам за скорочений робочий день, оплату надбавок за вислугу років та ін

Дода...


Назад | сторінка 22 з 27 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Витрати на оплату праці в собівартості продукції, товарів (робіт, послуг)
  • Реферат на тему: Аналіз оплати праці та використання фонду заробітної плати (на прикладі ТОВ ...
  • Реферат на тему: Аналіз ефективності систем оплати праці на підприємстві ТОВ "Будбізнес ...
  • Реферат на тему: Витрати Виробництво і собівартість продукції В процесі Формування Ціни на п ...
  • Реферат на тему: Облік витрат на оплату праці в собівартості продукції