обітничих кадрів (навчання з відривом від роботи і навчання без відриву від роботи).
Мотивація - це процес спонукання персоналу до діяльності для досягнення особистісних цілей або цілей організації.
Виділяють нормативну, примусову мотивації і мотивацію стимулювання. Стимулювання праці - це спосіб винагороди працівників за участь у виробництві, заснований на зіставленні ефективності праці і вимог технології.
Абсентизм-це по-перше, показник соціального клімату на підприємстві, рівня завантаження робочої сили і непродуктивних витрат робочого часу; та у-других, байдуже ставлення громадян суб'єктам управлінської діяльності, втрата довіри та інтересу до владних структур.
Таким чином, кадрова політика - це комплексне поняття, що включає безліч елементів, що є дуже важливим і актуальним напрямком економічної діяльності в сучасних ринкових умовах.
В В
Список літератури.
В
1. 1.Бізюкова І.В. Кадри управління: підбір і оцінка: Навчальний посібник. - М.: ВАТ "Видавництво" Економіка ", 1999 - 150 с. p> 2. Герчикова І.М. Менеджмент: учебнік.-М.: Банки і біржі, ЮНИТИ, 2005 - 685 с. p> 3. Журавльов П.В., каратів С.А., Маусов Н.К. та ін Персонал: Словник понять і визначень - М.: "Іспит", 1999 - 512 с. p> 4. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоурі Ф. Основи менеджменту - М.: Справа, 1998 - 800 с. p> 5. Пугачов В.П. Керівництво персоналом організації: Підручник. - М.: Аспект Пресс, 1999 - 279 с. p> 6. Травін В.В., Дятлов В.А Основи Кадрового менеджменту. - М.: Справа, 1995-336 с. p> 7. Управління організацією: Підручник/За ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянової, Н.А. Соломатіна -2-е. вид., переробки та дод. М. -: ИНФРА-М, 2004-669 с. p> 8. Управління персоналом організації: Підручник/За ред. А.Я. Кибанова-М.: ИНФРА-М, 2005-512 с.
9. Управління персоналом: Підручник для вузів./Под ред. М.Ю. Базарова, Б.А. Єрьоміна-М.: Банки і біржі, ЮНИТИ, 1998-423 с.
10. Управління персоналом: енциклопедичний словник/За ред. А. Кибанова. - М.: інфа-М, 1998 - VIII, 453 С.
11. Енциклопедична енциклопедія/Наук. - Ред. Рада держави "Економіка"; Інститут екон. РАН; Гол. ред. Л.І. Абалкін. - М.: ВАТ видавництво "економіка", 199 - 1055 с. p> 12. Баришева А. Щоб у фірми було "завтра"// Управління персоналом, 2000, № 5, с. 49-52. p> 13. Валина В. Методи адаптації персоналу// Управління персоналом, 1998, № 12, с. 32-39. p> 14. Єфремов П. Новації в роботі кадрового агенства. // Управління персоналом, 2004, № 4, с. 68-69
15. Ільїн В. Міжнародні аспекти та правове регулювання у галузі професійного навчання та розвитку персоналу в країнах з розвиненою ринковою економікою. // Управління персоналом, 2004, № 5, с. 69-74. p> 16. Капустін С., Краснова Н. Навчальна організація як ключ до успіху досконалої компанії// Управління персоналом, 2000, № 5, с. 47-49. p> 17. Масуру М.І. Основні принципи побудови відбору кадрів// Управління персоналом, 1998, № 12, с. 30-...
