нією з проблем розселення залишається розвиток опорної мережі багатофункціональних міських поселень, які безпосередньо впливають на процес формування населення і стабільність кадрів. Комплексне освоєння природних ресурсів дозволить вирішити дану проблему. При багатофункціональному розвитку міст зони Півночі виникає реальна основа забезпечення раціональної зайнятості населення.
Умови освоєння Півночі сприяють створенню форм розселення як традиційних (стабільних), так і мобільних, де місця докладання праці та проживання можуть бути роз'єднані великими відстанями. У районах з несприятливими для постійного проживання населення природними умовами слід зберегти систему розселення, що включає базовий багатофункціональний місто, що виконує адміністративні, культурні, транспортні та інші функції, і вахтові селища з набором побутових послуг і комфортних умов проживання для змінного персоналу. Вахтовий метод освоєння не втрачає своєї актуальності насамперед у приполярних районах республіки. Правомірність його очевидна, особливо в початковий період освоєння родовищ. При облаштуванні перспективних родовищ важливо спочатку визначити статус населених пунктів та регіональні нормативи розвитку соціальної сфери.
Одна з актуальних, але і спірних проблем - перенаселеність Півночі, передусім районів Далекого Півночі. Північ перенаселений людьми, які вже вичерпали свій трудовий потенціал. У районах Далекого Півночі Республіки Комі проживає понад однієї четвертої загального числа осіб старше працездатного віку. В основі проблеми перенаселеності лежить відсутність концепції освоєння нових районів.
Проблему перенаселеності не можна вирішити однозначно, потрібні детальні опрацювання в прийнятті того чи іншого рішення, щоб злити воєдино інтереси і держави, і людей. Слід враховувати особливості формування населення республіки. При стихійному характері міграційних процесів на Північ приїжджають люди, які не пройшли спеціального відбору, часто слабо пристосовані до проживання в екстремальних природних умовах. Вирішенню проблеми перенаселеності сприятиме прийом на роботу за спеціально розробленим контрактом:
прийняття кадрів з урахуванням статі, віку, стану здоров'я, професійної придатності, в якому повинен бути обговорений термін роботи, оплата т?? Уда, питання житла в період роботи і після звільнення (від'їзду) і т.д.
Не менш складною залишається проблема розселення в сільській місцевості: триває скорочення мережі сільських поселень і обезлюднення сіл; зберігається мелкоселенность; концентрація населення у великих селах і селах-райцентрах призводить до руйнування старої мережі поселень і втрати сільськогосподарських угідь; мелкоселенность і дробова мережу населених пунктів ускладнює соціально-побутове обслуговування населення. У системі розселення Півночі сільські населені пункти знаходяться в найбільш кризовій ситуації. Зміни, що відбуваються в характері, у формах господарювання та власності вимагають відповідних змін в організації самої системи обслуговування сільського населення та розвитку об'єктів соціальної інфраструктури.
При плануванні соціальної перебудови села слід виходити з необхідності комплексного розвитку сільських територій, комплексного підходу до здійснення інвестиційної політики та обгрунтуванню матеріально-технічної бази підприємств. Об'єктом містобудівної діяльності на селі є не окремий населений пункт, а вся територія, підвідомча місцевої адміністрації, що вклю...
