Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Особливості розвитку машинобудівних підприємств

Реферат Особливості розвитку машинобудівних підприємств





досконалення полягає в переході від переважно адміністративних методів господарювання до економічного регулювання виробництва і управління грошовими потоками, оперативному обліку інтересів і переорієнтації виробництва на споживача, управління виробничими можливостями підприємства, заробленої платою, ціною і збільшенню обсягів реалізації продукції. Саме в цьому аспекті пропонується перебудова провідної ланки фінансового механізму управління - планування та регулювання виробництва продукції, її реалізації, підвищення ефективності управління та зростання зарплати 1 .


РОЗДІЛ 3. ОРГАНІЗАЦІЯ І УПРАВЛІННЯ інноваційної діяльності підприємств


3.1 Управління інноваційною діяльністю підприємства та її організаційні структури


Інноваційна діяльність підприємства являє собою процес введення нововведень в систему виготовлення продукції та управління у вигляді винаходів або нових методів організації виробництва. Основними компонентами інноваційної діяльності підприємства виступають нововведення (новації) та інвестиції (капітальні вкладення).

Нововведення формують:

В· ринок новацій , основним товаром якого є науковий і науково-технічний результат або продукт інтелектуальної діяльності. Розрізняють науково-дослідну, науково-технічну діяльність, а також експериментальні та конструкторсько-технологічні розробки.

В· ринок капіталу (інвестицій), який виступає в різних видах: статутний, акціонерний, позичковий, оборотний, венчурний та ін У інноваційній сфері першорядне значення відіграють довго-та середньострокові вкладення капіталу. Основними джерелами інвестицій у розвиток інноваційної сфери є: власна прибуток господарюючих суб'єктів; кредити банку; ресурси централізованих державних фондів; кошти вітчизняних та іноземних інвесторів.

Організаційно новий механізм управління інноваціями на підприємстві передбачає, що всі служби, відділи, лабораторії, творчі колективи, що займаються реалізацією нововведень і управлінням нововведеннями, розосереджені по всій системі виробництва і управління і забезпечують взаємодію та координацію інноваційної діяльності.

Практично реалізація інноваційної стратегії та забезпечення високих темпів зростання виробництва вимагають вирішення наступних завдань:

В· підвищення інвестиційної активності, що дозволяє модернізувати випускаються вироби, замінювати технологію їх виробництва і нарощувати виробничий і інтелектуальний капітал;

В· зростання конкурентоспроможності...


Назад | сторінка 28 з 40 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Організація управління науково-технічною підготовкою виробництва на підприє ...
  • Реферат на тему: Управління процесом нововведень в організації. Типи інноваційної поведінки
  • Реферат на тему: Удосконалення методів управління запасами готової продукції у виробничо-збу ...
  • Реферат на тему: Виробничий цикл виробництва деталей. Система управління запасами підприємс ...
  • Реферат на тему: Управління показниками рентабельності виробничо-господарської діяльності пі ...