ції, входячи в неї відразу або по частинах, у вигляді амортизаційних відрахувань.
У дипломному проекті величину витрат на розробку продуктів ВАТ «НДІ ТАНТАЛ» можна знайти за формулою:
Сразр=Смат + Сосна + Сдоп + Сотч + СмВ + Снакл + Спроч (14)
де Смат - витрати на основні матеріали і покупні напівфабрикати і комплектуючі;
Сосна - основна заробітна плата основних працівників;
Сдоп - додаткова заробітна плата основних працівників;
Сотч - відрахування від заробітної плати основних працівників;
СмВ - витрати на машинний час;
Снак - накладні витрати;
Спроч - інші витрати.
При визначенні витрат на матеріали складається список матеріалів, покупних виробів і напівфабрикатів, вказується одиниця виміру, кількість, ціна і загальна вартість. З урахуванням транспортних витрат формула для розрахунку Див має вигляд:
Смат=S NiЦi (1 + Kтр) (15)
де Kтр - коефіцієнт, що враховує транспортні витрати (5 ... 7%); - кількість споживаних матеріалів, покупних виробів i-го виду, у відповідних одиницях виміру;
Цi - ціна одиниці використовуваних матеріалів, покупних виробів, руб/од, зм.
При розрахунку основної заробітної плати можна виходити або з величини тарифної ставки, або розміру середньоденної оплати праці.
При використанні в розрахунку тарифної ставки основна заробітна плата працівників Сосна визначиться за формулою:
Сосна=S Тiчi (1 + kпрем) (16)
де Тi - витрати часу i-го працівника;
ЧI - тарифна ставка i-го працівника; [24] прем - коефіцієнт, що враховує можливі додаткові виплати стимулюючого і компенсуючого характеру у вигляді премій і різного виду доплат і надбавок за додаткове навантаження і особливі умови праці (його величина встановлюється в ході переддипломної практики, наближено можна прийняти kпрем=0 ... 0,3 ).
При розрахунку заробітної плати була використана зарплатна відомість ВАТ НДІ «Тантал». Дані розрахунки наведені нижче:
Рис. 8
Формула МАКС (R [- 16] C [4]: ??R [- 3] C [4]) в даному випадку застосовується для розрахунку максимальних витрат на виплату заробітних плат співробітникам ВАТ НДІ «Тантал».
За іншим варіантом при розрахунку сосни можна використовувати величину середньоденної заробітної плати, що включає як тарифну заробітну плату, так і інші зазначені вище виплати.
У цьому випадку формула має вигляд:
Cосн=S ТiЗсрднi (17)
де Зсрднi - середньоденна оплата праці i-го виконавця, руб/дн.
Величина середньоденний оплати праці становить:
Зсрднi=(18)
де Зсрмесi - середньомісячна оплата праці i-го працівника, руб/міс.; рдмес - середньомісячний фонд часу працівника, робітники. дн.
Варіант розрахунку Сосна вибирається самостійно.
Додаткова заробітна плата зазвичай становить близько 12..15% від величини основної заробітної плати:
Сдоп=(0,12 ... 0,15) сосни. (19)
Відрахування від заробітної плати Сотч розраховуються залежно від загальної величини виплат працівникові:
Сотч=kотч (Сосна + Сдоп) (20)
де kотч - коефіцієнт, що враховує розмір відрахувань.
Відрахування на соціальні потреби Сотч включають страхові внески до пенсійного фонду, фонд обов'язкового медичного і фонд соціального страхування, склад і розмір яких визначається згідно з чинним на даний момент часу законодавству. Загальна величина цих внесків на 2012 рік становить 30% з суми виплат з початку року на кожного працівника до 512000 рублів (що відповідає місячній заробітній платі в розмірі до 42666,66 руб.) І 10% з виплат, що перевищують цю величину. Крім того, в страхові внески входять виплати на обов'язкове соціальне страхування від нещасних випадків та професійних захворювань, розмір яких диференційований залежно від класу професійного ризику та для видів економічної діяльності, віднесеної до 1-го класу ризику, дорівнює 0,2% від заробітної плати. Відповідно, при місячній заробітній платі до 42666,66 рублів коефіцієнт відрахувань kотч дорівнює 0,302 (30,2%). При більш високому рівні оплати праці розрахунок проводиться за середньорічною величиною коефіцієнта відрахувань.
Також слід приділити увагу розрахунками за формулою МАКС...
