m>
100
50
2
600
14
18
700
12
100
В
Ринок праці
1. Чому крива пропозиції праці в довгостроковому періоді в масштабі всієї економіки більш еластична, ніж у короткостроковому періоді? Поясніть, використовуючи графічне зображення.
Праця - найважливіший економічний ресурс і фактор виробництва. Ринок праці з його попитом і пропозицією є невід'ємною частиною ринкової економіки та її підсистемою. Прояв ринкових законів (попиту та пропозиції, рівноважної ціни) на ринку праці має особливий характер. Він визначається тим, що купівля-продаж праці виробляється у формі найму на базі тривалого трудового договору. Тому в короткостроковому періоді, коли працівники не можуть швидко відреагувати на зміна заробітної плати, крива пропозиції праці менш еластична, ніж у довгостроковому періоді.
2. Ринок праці є ниткою, що зв'язує різні галузі -Економіки. Поясніть, чому? Коли в одній галузі збільшується попит на робочу силу і рівень заробітної плати, чи впливає це на пропозицію праці на ринках інших галузей і як? Аргументуйте свою відповідь з точки зору ринку ресурсів і поведінки фірми.
Ринок праці є ниткою, що зв'язує різні галузі економіки, так як відбувається постійна міграція робочої сили між галузями. Коли в одній галузі збільшується попит на робочу силу і рівень заробітної плати, обсяг пропозиції праці в цієї галузі також збільшиться. На малюнку нижче показано, що зі збільшенням попиту на працю крива LD переміститься в положення LD 'і кількість праці збільшиться з L 1 до L 2 . Відповідно пропозиція праці на ринках інших галузей зменшиться.
W LS
LD LD '
W 2
W 1
L 1 L 2 L
Заробітна плата - це ціна праці, дохід, одержуваний власниками цього економічного ресурсу. Диференціація заробітної плати зумовлює нерівність у розподілі доходів. Для визначення глибини нерівності доходів використовують криву Лоренца. Рівень же нерівності визначається за допомогою коефіцієнта Джині. Я згодна з тим, що абсолютна рівність у розподілі доходів не стимулює трудові зусилля суспільства. Основну частина доходів населення становить заробітна плата, яка, як винагороду за працю, є основним стимулом для збільшення пропозиції праці. Тому чим більше нерівність доходів (до певного ступеня), тим більшого рівня доходу прагне досягти населення, отже, тим сильніше спонукальні мотиви до праці.
В В
Ринок капіталу
Хоча ми і припускаємо, що реальна ставка відсотка завжди позитивна, за яких обставин вона може стати негативною? Що означає негативна ставка відсотка?
Реальна процентна ставка розраховується наступним чином:
В
де r ' p - реальна процентна ставка; r' Н - номінальна процентна ставка; H ' І - норма, або темп інфляції.
Таким чином, негативна реальна процентна ставка може бути, якщо темп інфляції вище, ніж номінальна процентна ставка. Негативна реальна процентна ставка означає, що номінальна процентна ставка набагато нижча, ніж була реальна процентна ставка в період, від якого вважається тема (норма) інфляції.
В
Література
1. Ван Хорн Дж. К. Основи управління фінансами. - М.: Фінанси і статистика, 2007. p> 2. Гроші, кредит, банки/За ред. О. І. Лаврушина. - М.: Фінанси і статистика, 2006. p> 3. Долан Е., Линсей Дж. Економіка. - СПб, 2001. p> 4. Камаєв В. Д. І ін Основи економічної теорії. Навчальний посібник. - М.: МГТУ, 2003. p> 5. Ковальов В. В. Фінансовий аналіз. - М.: Фінанси і статистика, 2005. p> 6. Макконелл Л., Брю С. Економікс: Принципи, проблеми, політика. - М.: Справа, 2002
7. Менк'ю. Н. Макроекономіка. - М., 2001. p> 8. Фішер С. та ін Економіка. - М., 2006. br/>
