дозволяють спілкуватися з машиною без посередника-програміста. Щоб зберегти або отримати роботу, програмістам страрие школи довелося терміново переучуватися, опановувати новими мовами програмування і новими пакетами програм.
Якщо робочих місць взагалі менше, ніж безробітних, тоді справа погано. Це означає, що в країні виникла третя, найнеприємніша форма безробіття - циклічна.
Для економіки Росії зараз характерна структурна безробіття, доповнювана безробіттям циклічної.
Причина полягає в надмірному розвитку в минулому галузей з виробництва зброї і неконкурентоспроможності багатьох видів вітчизняних товарів порівняно із закордонними. У новій російській економіці підприємства, що виробляють таку продукцію виявилися непотрібними, і над їх працівниками нависла серйозна загроза безробіття. У той же час галузі, виробляють споживчі товари, хоча і володіють великим потенціалом розвитку, але не можуть цей потенціал реалізувати через брак грошових коштів для розвитку.
Зараз у нашій країні стало явним вельми специфічне явище, що виникло під час командної системи, - так звана В«неповна зайнятість В».
Найбільш поширеними в Росії проявами неповної зайнятості є:
- надання працівникам неоплачуваних відпусток;
- введення скороченого робочого дня або скороченого робочого тижня.
Люди, що знаходяться в такому положенні, формально не перебувають на обліку в службі зайнятості і не отримують допомоги по безробіттю. Якщо керуватися прийнятими в економічній науці критеріями, безробітними їх назвати не можна.
Коріння нинішньої неповної зайнятості сягають доби командної системи. Саме тоді в нашій країні виникло явище, яке можна позначити як В«приховане безробіттяВ». Оскільки комуністична ідеологія не допускала можливості існування в соціалістичній державі безробіття, чисельність робочих місць планувалася так, щоб виникав деякий їхній надлишок.
Формальна ситуація безробіття була куплена дорогою ціною - підтримкою на підприємствах надлишкової чисельності працівників. p> Щоб розібратися в суті процесів, процесів, відбувалися в СРСР у сфері зайнятості населення, треба пояснити, що тут існувала ситуація монопсонії. А монопсоністом була держава, якому реально належали всі робочі місця, і яке диктувало рівень заробітної плати.
Будучи монопсоністом, держава встановлювала заробітну плату нижче того рівня, на якому б змогли настояти працівники в умовах вільного ринку. Було б півбіди, якщо при такій заниженою зарплаті підприємства могли самі приймати рішення про чисельність працівників, зіставляючи дохід від продажу продукції, виробленої додатково найнятими працівниками з їх заробітною платою.
Тоді (якщо виходити з рис.1) чисельність зайнятих відповідала б величиною П1 (замість П0, яка склалася б в умовах вільного ринку праці). На нашому малюнку це означало б найм 4 працівників, праця яких був зроблений вигідним лише за рахунок диктату-монопсониста.
Тому ці ...
