ї має передбачати здійснення наступних загальних функцій:
В§ формування цілей;
В§ планування;
В§ організацію;
В§ контроль.
Часто до них додають функції: мотивації, координації, управління.
Соціально-психологічні функції менеджменту пов'язані в основному з характером виробничих відносин в колективі. Вони містять два різновиди функцій: делегування і мотивацію. p align="justify"> Технологічні функції менеджменту визначають два основні види діяльності, що складають зміст технології праці менеджера будь-якого рівня ієрархії: рішення і комунікації.
Загальні, соціально-психологічні та технологічні функції взаємно доповнюють один одного, створюють цілісну систему менеджменту, що дозволяє чітко визначити методи і прийоми управлінського впливу на діяльність організації, спеціалізувати органи управління і праця окремих менеджерів.
В цілому область діяльності, звана менеджментом фірми, може бути розділена на окремі функції, які зосереджені в трьох основних групах:
В§ загальне управління (встановлення нормативних вимог і політики управління, політики інновацій, планування, організація роботи, мотивація, координація, контроль, відповідальність);
В§ управління структурою підприємства (його створення, предмет діяльності, правові форми, зв'язки з іншими підприємствами, територіальні питання, організація, реконструкція, ліквідація);
В§ конкретні галузі управління (маркетинг, НДДКР, виробництво, кадри, фінанси, основні фонди).
Якщо структурні сторони діяльності підприємства визначені, то всі функції управління розділені на загальні та конкретні.
Функція управління - вид діяльності, заснований на поділі і кооперації менеджменту і характеризується певною однорідністю, складністю і стабільністю впливу на об'єкт з боку суб'єкта управління.
Функція управління і встановлення обсягу робіт з кожної функції є основою для формування структури керуючої системи та взаємодії її компонентів.
Загальні функції виділяються по етапах (стадіях) управління. Відповідно до ГОСТу 24525.0-80 до них відносяться:
В§ прогнозування і планування;
В§ організація роботи;
В§ мотивація;
В§ координація і регулювання;
В§ контроль, об...
