в тому числі премії за виробничі результати, надбавки до тарифних ставок і окладів за професійну майстерність, високі досягнення у праці та інші подібні показники;
3) нарахування стимулюючого і (або) компенсуючого характеру, пов'язані з режимом роботи та умовами праці, в тому числі надбавки до тарифних ставок і окладів за роботу в нічний час, роботу в багатозмінному режимі, за суміщення професій, розширення зон обслуговування, за роботу у важких, шкідливих, особливо шкідливих умовах праці, за понаднормову роботу і роботу у вихідні та святкові дні, вироблені в відповідно до законодавства РФ;
4) вартість безкоштовно наданих працівникам відповідно до законодавства РФ комунальних послуг, харчування і продуктів, що надається працівникам платника податків у відповідно до встановленого законодавством РФ порядком безкоштовного житла (Суми грошової компенсації за ненадання безкоштовного житла, комунальних і інших подібних послуг),
5) вартість видаваних працівникам безкоштовно відповідно до законодавства РФ предметів (включаючи формений одяг, обмундирування), що залишаються в особистому постійному користуванні (сума пільг у зв'язку з їх продажем за зниженими цінами);
6) сума нарахованого працівникам середнього заробітку, що зберігається на час виконання ними державних і (або) громадських обов'язків та в інших випадках, передбачених законодавством РФ про працю;
7) витрати на оплату праці, зберігається працівникам на час відпустки, передбаченого законодавством РФ, витрати на оплату проїзду працівників та осіб, що перебувають у цих працівників на утриманні, до місця використання відпустки на території РФ і назад (включаючи витрати на оплату провезення багажу працівників організацій, розташованих у районах Крайньої Півночі і прирівняних до них місцевостях) у порядку, передбаченому законодавством РФ, доплата неповнолітнім за скорочений робочий час, витрати на оплату перерв у роботі матерів для годування дитини, а також витрати на оплату часу, пов'язаного з проходженням медичних оглядів;
8) грошові компенсації за невикористану відпустку відповідно до трудового законодавства РФ;
9) нарахування працівникам, вивільняються у зв'язку з реорганізацією або ліквідацією платника податків, скороченням чисельності або штату працівників платника податків;
10) одноразові винагороди за вислугу років (надбавки за стаж роботи за спеціальністю) у відповідно до законодавства РФ;
11) надбавки, обумовлені районним регулюванням оплати праці, у тому числі нарахування по районним коефіцієнтах і коефіцієнтів до праці у важких природно-кліматичних умов, вироблених у відповідність до законодавства РФ;
12) надбавки, передбачені законодавством РФ за безперервний стаж роботи в районах Крайньої Півночі і прирівняні до них місцевостях, в районах європейського Півночі і інших районах з важкими природно-кліматичними умовами;
13) витрати на оплату праці, зберігається відповідно до законодавства РФ на час навчальних відпусток, що надаються працівникам платника податків;
14) витрати на оплату праці за час вимушеного прогулу або час виконання нижчеоплачуваної роботи в випадках, передбачених законодавством РФ;
15) витрати на доплату до фактичного заробітку у разі тимчасової втрати працездатності, встановлену законодавством РФ;
16) суми платежів (внесків) роботодавців за договорами обов'язкового страхування, а також суми платежів (Внесків) роботодавців за договорами добровільного страхування (договорами недержавного пенсійного забезпечення), укладеними на користь працівників зі страховими організаціями (недержавними пенсійними фондами), що мають ліцензії, видані відповідно до законодавства РФ, на ведення відповідних видів діяльності в Російській Федерації.
17) суми, нараховані в розмірі тарифної ставки чи окладу (при виконанні робіт вахтовим методом), передбачені колективними договорами, за дні перебування в дорозі від місця знаходження організації (пункту збору) до місця роботи і назад, передбачені графіком роботи на вахті, а також за дні затримки працівників у дорозі по метеорологічним умовам;
18) суми, нараховані за виконану роботу фізичним особам, залученим для роботи у платника податків відповідно до спеціальних договорів на надання робочої сили з державними організаціями;
19) у випадках, передбачених законодавством РФ, нарахування за основним місцем роботи робітникам, керівникам або фахівцям платника податків під час їх навчання з відривом від роботи в системі підвищення кваліфікації або перепідготовки кадрів;
20) витрати на оплату праці працівників-донорів за дні обстеження, здачі крові та відпочинку, надаються після кожного дня здачі крові;
21) видатки на оплату праці працівників, які не перебувають в штаті організації-платника податків, за виконання ними робіт за укладеними договорами цивільно-правового характеру (Включаючи договори підряду), за винятком оплати...
