важка, тому процес видачі дозволу на роботу себе не виправдовує, оскільки її прозорість належним чином не забезпечена темі заходами і законами, які застосовуються в цій області російським урядом, що веде до різних зловживань і корупції. Тому всі дії щодо контролю точної кількості трудових мігрантів на території нашої країни в тій чи іншій області, а також регулювання цієї цифри при певній необхідності, призводять до спотворення справжнього стану речей в країні. Що породжує масу проблем, як в самому будівництві, так і в інших сферах життя, у тому числі на побутовому рівні: велика плинність робочих кадрів, відсутність висококласних фахівців, що веде до низької якості виконуваних робіт; високий рівень злочинності; розпалювання міжнаціональної ворожнечі. За певними оцінками близько п'яти мільйонів мігрантів трудяться незаконно.
На даний момент варто трудитися над підвищенням кваліфікації громадян РФ, а також слід подумати над питанням - які трудові ресурси залучати з-за кордону, які наслідки соціально-економічного характеру ми понесемо. Зовсім скоро тема приїжджих торкнеться профспілки. А адже громадська думка сильно залежить від державної політики.
Ситуація стала поліпшуватися в 2011 р, коли в РФ була введена абсолютно нова система придбання дозволу на трудову діяльність для приїжджих з середньої Азії - патенти. Вона включає в себе податок (виплати на прибуток) на той термін, на який таджик або узбек збирається працевлаштуватися у роботодавця. Видача патентів проводиться територіальними органами ФМС. Дана система значно полегшила процес видачі дозволу на роботу і стала більш зрозумілою для самих мігрантів, що допомогло значно знизити відсоток нелегальних робітників.
У 2015 були прийняті певні зміни в системі отримання патентів, тепер необхідно отримувати потрібні для трудової діяльності документи у юридичних і фізичних осіб окремо. Також в нових поправках позначено, що в разі придбання нового патенту потреба у виїзді з РФ, через рік після в'їзду, відпала. Тепер трудовий мігрант може продовжити термін перебування ще на один рік, але вже після закінчення другого року - доведеться виїхати. Які б суперечки та розбіжності не йшли на дану тему, все ж варто визнати, що трудова міграція необхідна. І справа навіть не в толерантності та повазі. Демографічна обстановка в Росії переживає не найкращий період, що звичайно негативно позначається на кількості працездатного населення (62% в 2011 р). Низька народжуваність, алкоголізм, велика смертність серед працездатного населення - все це призвело до залучення великої кількості робочої сили з-за меж нашої країни. Прогнози на майбутнє також не радують. Багато фахівців сходяться на думці, що дана тенденція продовжиться (55% працездатного населення у 2030 р), а отже трудова міграція нікуди не дінеться, а навпаки зросте. Виходячи з перерахованих складнощів, нашому уряду необхідно подбати про розробку таких законів, які з одного боку полегшать доступ кваліфікованої робочої сили на територію Росії, а з іншого боку будуть серйозним бар'єром, що захищає нашу країну від пройдисвітів і зарубіжного криміналу.
Але РФ не є чимось унікальним в плані масштабної трудової міграції. Так на тлі зниження народжуваності та високої смертності працездатного населення, подібні проблеми стали проявлятися в деяких розвинених країнах ще в 80 роки 20 століття. У такій країні як США міграційні процеси є постійним об'єктів вивчення і сильним фактором, що впливає на політичні рішення. Досвід США показує складність порівняння розглянутої проблеми в інших країнах. Коли на політичні рішення впливають різні соціальні фактори, виграє більш впливова частина населення, а за цим слідує посилення нерівності в суспільстві. Таким чином, за кордоном накопичено певний досвід з організації роботи в цій області, кращі зразки якого необхідно використовувати і в нашій країні при формуванні законодавчої бази.
На даний момент вірна статистична інформація стала доступною в інтернеті. Це є величезним плюсом, тому раніше, щоб отримати офіційні дані про видані реєстрація, про кількість дозволів на роботу, потрібно було писати листа, і чекати відповіді, в якому було всього кілька статистичних даних. Як отримували інформацію про ці дані й обробляли, залишалося невідомим. Доступ до точної інформації дуже важливий для громадян країни. Громадяни мають повне право отримувати точну інформацію, робити висновки і створювати свою власну думку, часто різне від думки і слів публічних людей, чиновників і політичних діячів. Інформацією будуть маніпулювати, якщо вона відсутня і важкодоступна, особливо в нашій країні.
Прийнявши раніше, що на даний момент Росія не здатна обходиться без працівників із середньої Азії, випливає питання про спільну діяльність приїжджих з місцевими робітниками, а також з іншими верствами населенням РФ.
Робочі відносини...
