y"> согласно зі ст. 23 Закону України «Про оплату праці» виплата заробітної плати на территории України может здійснюватіся:
· грошовими знаками, что мают закон обіг в Україні;
· банківськімі чеками у порядку, встановленому КМУ за погодження з НБУ;
· натурою.
запретили відаваті заробітну плату у будь-Якій іншій форме, зокрема у форме Боргова зобов язань и розпісок.
Відпускні віплачують працівнику господарства НЕ пізніше чем за три дні до качана відпустки.
У зв язку з шлюбом коштів много підприємств сегодня оплачуються працю Найманов працівніків натурою чи реалізують товари в рахунок заробітної плати, погашаючі заборгованість. У Агрофірмі «Лебежанська» ТОВ Інколи оплачуються працю Найманов працівніків натурою чи реалізують товари в рахунок заробітної плати. У такому випадка заробітна плата нараховується не у грошовій форме, а віплачується товарами. Слід розрізняті натуральну оплату праці и видачу зарплати натурою (товарами, продукцією).
Натуральна оплата праці (натуроплата) - це виплата підприємствами зарплати Працівникам у натуральній форме продукцією власного виробництва або товарами сторонніх віробніків, при Якій грошова компенсація вартості подобной продукції збоку працівника відсутня. При натуроплаті зарплату нараховують натурою согласно з нормативами, встановленими в положенні про оплату праці підприємства.
Реалізація товарів у рахунок заробітної плати відрізняються від натуроплати тім, что у Цьом випадка зарплату нараховують у грошовій форме, а віплачують ее товарами (продукцією, роботи, послуги).
Натуральна оплата дозволена, если:
· вона передбача колективного договору;
· вона є звичних у Цій Галузі або работники бажають отрімуваті заробітну плату самє в натуральній форме (за наявності заяви працівника);
· ВАРТІСТЬ товарів, что видають, еквівалентна заробітній платі у Копійчаної віраженні;
· ціни на товари (роботи, послуги), что видають (Надаються), що не ніжчі їхньої собівартості;
· відаваті можна только ті товари, что НЕ Заборонені КМУ до відачі як натуроплата.
При нарахуванні доходів у будь-якіх НЕ Копійчаної формах про єкт оподаткування візначається як ВАРТІСТЬ такого нарахування, определена за звічайна цінамі, помножена на коефіцієнт, Який розраховується за формулою:
К=100: (100-Сп), де (4.2)
К - коефіцієнт;
Сп - ставка податку, встановл для таких доходів на момент такого нарахування.
Стоимость такого нарахування візначається віходячі Із звічайної ціни, збільшеної на суму:
- податку на Доданий ВАРТІСТЬ, если особа яка Здійснює таке нарахування, є платником податку на Доданий ВАРТІСТЬ;
акцизного збору, если надається підакцізній товар.
Законодавство України предполагает Утримання Із нарахованої заробітної плати працівніків підприємства части грошів, что обумовлено система оподаткування. Заробітна плата є основною ськладової бази обкладання соціальнімі виплатами. До таких відрахувань відносяться:
Відрахування на обов язкове державне пенсійне страхування;
внесок на обов язкове державне соціальне страхування у зв язку з ТИМЧАСОВЕ Втрата працездатності та витратами обумовлення народженням та похованням;
внесок на обов язкове державне соціальне страхування на випадок Безробіття;
внесок на обов язкове державне страхування від нещасного випадка на виробництві.
Базою обкладений соціальнімі відрахуваннямі є суми фактичність виплат на оплату праці робітніків, включаючі виплати ОСНОВНОЇ та додаткової заробітної плати та других Заохочувальний и компенсаційніх виплат, Які визначаються согласно нормативно-правових АКТІВ.
Ставки СОЦІАЛЬНИХ внескі?? в части нарахувань на фонд оплати праці працівніків агрофірми: - Єдиний внесок - 37,19%.
У Агрофірмі «Лебежанська» ТОВ до обов'язкових відів УТРИМАННЯ Із заробітної плати належати:
- Єдиний внесок внески до фонду СОЦІАЛЬНОГО страхування - 3,6%
- податок з доходів фізичних осіб - 15%;
Профспілкові внески - 1%.
Обов язок нараховувати, утрімуваті и віплачуваті податок з доходів фізичних осіб лежить на підпріємствах, что віплачують заробітну плату своим Працівникам.
При утріманні податку з доходів фізичних осіб, про єкт оподаткування візначається, як Нарахована сума заробітної плати, зменшіть на суму внесків в Фонд державного СОЦІАЛЬНОГО страхування.
Одним Із ...
