тності організації на основі первинних документів і бухгалтерських записів, представлення її у встановлені терміни користувачам звітності.
. 16. Забезпечує правильне нарахування і своєчасне перерахування платежів у державний, регіональний та місцевий бюджети, внесків на державне соціальне, медичне і пенсійне страхування, здійснення своєчасних розрахунків з контрагентами та по заробітній платі.
. 17. Розробляє і здійснює заходи, спрямовані на зміцнення фінансової дисципліни в організації.
3. Права головного бухгалтера
Головний бухгалтер має право:
. 1 Встановлювати службові обов'язки для підлеглих йому працівників.
. 2 Встановлювати обов'язковий для всіх підрозділів і служб організації порядок документального оформлення операцій і подання до бухгалтерії необхідних документів і відомостей. (Списки посадових осіб, на яких покладається обов'язок складання первинних документів і яким надається право їх підписи, узгоджуються з головним бухгалтером.)
. 3 Погоджувати призначення, звільнення і переміщення матеріально відповідальних осіб.
. 4 Розглядати і візувати договори і угоди, які укладаються організацією.
. 5 Вимагати від керівників відділів, в необхідних випадках і від керівника організації, вжиття заходів до посилення збереження власності організації, забезпеченню правильної організації бухгалтерського обліку та контролю.
. 6 Перевіряти в структурних підрозділах організації дотримання встановленого порядку приймання, оприбуткування, зберігання і витрачання грошових коштів, товарно-матеріальних та інших цінностей.
. 7 Діяти від імені бухгалтерії організації, представляти її інтереси у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами організації та іншими організаціями з фінансово-господарських та інших питань.
. 8 Вносити на розгляд керівництва підприємства пропозиції щодо поліпшення діяльності бухгал?? еріі.
4. Відповідальність головного бухгалтера
Головний бухгалтер несе відповідальність:
. 1 За невиконання та/або несвоєчасне, халатне виконання своїх посадових обов'язків.
. 2 За недотримання діючих інструкцій, наказів і розпоряджень по збереженню комерційної таємниці та конфіденційної інформації.
. 3 За порушення правил внутрішнього трудового розпорядку, трудової дисципліни, правил техніки безпеки та протипожежної безпеки.
Посадова інструкція бухгалтера ТОВ ??laquo; Факт
ЗАТВЕРДЖУЮ
Генеральний директор
Прізвище І.О. ________________
________ _____________ ____ г.
1. Загальні положення
1.1 Бухгалтер відноситься до категорії фахівців.
. 2 Бухгалтер призначається на посаду і звільняється з неї наказом генерального директора компанії за поданням головного бухгалтера.
. 3 Бухгалтер безпосередньо підпорядковується головному бухгалтеру.
. 4 На час відсутності бухгалтера його права та обов'язки переходять до іншій посадовій особі, про що оголошується в наказі по організації.
. 6. На посаду бухгалтера призначається особа, яка відповідає таким вимогам: освіта - вища або середня спеціальна, стаж аналогічної роботи від року, знання комп'ютерних програм по веденню бухгалтерського обліку.
. 7 Бухгалтер повинен знати:
законодавчі акти, постанови, розпорядження, накази, інші керівні, методичні та нормативні матеріали з організації бухгалтерського обліку майна, зобов'язань і господарських операцій та складання звітності;
форми і методи бухгалтерського обліку на підприємстві;
план і кореспонденцію рахунків;
організацію документообігу по ділянках бухгалтерського обліку;
порядок документального оформлення і відображення на рахунках бухгалтерського обліку операцій, пов'язаних з рухом основних засобів, товарно-матеріальних цінностей та грошових коштів.
. 8 Бухгалтер керується у своїй діяльності:
законодавчими актами РФ;
Статутом компанії, Правилами внутрішнього трудового розпорядку, іншими нормативними актами компанії;
Положенням про бухгалтерію організації;
наказами та розпорядженнями керівництва;
цією посадовою інструкцією.
2. Посадові обов'язки ...
