оже претендувати на отримання трудової (а не соціальної, яка починає виплачуватися на 5 років пізніше) пенсії: пропонується поступове підвищення мінімального стажу з 5 до 15-20 років;
введення мінімального фіксованого платежу для самозайнятих в розмірі 30% мінімального розміру заробітної плати;
перенесення частини внесків до пенсійної системи на працівника з метою стимулювання його активної участі в пенсійній системі та посилення контролю над формуванням пенсійного капіталу;
настройка розмірів страхових платежів.
Заходи щодо стабілізації фінансового стану пенсійної системи у зв'язку зі старінням населення.
Головна відповідь на демографічний виклик старіння населення - це поступове підвищення пенсійного віку. Аргументи на користь такого рішення добре відомі. Вже нині на 1000 працівників припадає майже 600 пенсіонерів. Висока (близько третини) і зростає частка працюючих пенсіонерів. Найбільш різко масштаби зайнятості пенсіонерів падають після досягнення жінками 60 років, а чоловіками 65 років.
Отже, реальної втрати працездатності з досягненням загальновстановленого (і дострокового) пенсійного віку не відбувається. Збереження в непорушності кордонів пенсійного віку де-факто означає істотне скорочення трудового життя. У момент встановлення пенсійного віку середня тривалість періоду зайнятості становила 45 років для чоловіків і 40 для жінок. А зараз у зв'язку з розширенням періоду отримання освіти і поширенням дострокового виходу на пенсію вона знизилася до 33 років для чоловіків і 30 років для жінок [19].
Пропонована формула вирішення проблеми: підвищення пенсійного віку до 63 років для обох статей до 2030 (для жінок - на 6 місяців за рік, для чоловіків - на 3 місяці на рік) і відповідне підвищення нормативного стажу роботи. 63 роки в даний час - стандарт для розвинених країн. При цьому в перші три роки реформ працівники мають можливість залишитися в існуючій системі, тобто вийти на пенсію раніше, але мати пенсію меншого розміру. Можливі й більш м'які варіанти, які передбачають на першому етапі реформи щорічне збільшення терміну виходу на пенсію на 1 місяць. У цьому випадку завершення переходу на пенсійний вік 63 роки відсувається на 2035 (В подальшому можна розглянути можливість прив'язки пенсійного віку до тривалості життя після виходу на пенсію).
3.2 Особливості нарахування пенсій в Російській Федерації як елемент вдосконалення пенсійної системи
Як було сказано вище всі пенсії поділяються на дві групи - трудові пенсії та соціальні пенсії. У свою чергу, соціальна пенсія ділиться на декілька видів, серед яких соціальна пенсія по інвалідності, що призначається інвалідам I, II і III групи, у тому числі інвалідам з дитинства, а також дітям-інвалідам; соціальна пенсія з нагоди втрати годувальника, одержувачами якої можуть бути діти віком до 18 років, а також старше цього віку, які навчаються за очною формою в освітніх установах усіх типів і видів незалежно від їх організаційно-правової форми, за винятком навчальних закладів додаткової освіти, до закінчення ними такого навчання, але не довше ніж до досягнення ними віку 23 років, що втратили одного або обох батьків, і діти померлої одинокої матері; соціальна пенсія по старості, яка призначається громадянам з числа нечисленн...
