РОФЕСІЙНОГО добору працівніків, Які віконують роботові підвіщеної небезпеки;
- санітарно-побутова обслуговуванні.
Завдання управління реалізуються через Функції управлінської Дії.
Функції СУОП:
- організація та коордінація робіт в Галузі охорони праці;
- планування та фінансування робіт;
- контроль за станом охорони праці;
- економіко-цільове регулювання та мотивація безпечної роботи, стимулювання
- кадрове та професійне забезпечення;
- проектно-конструкторське забезпечення;
- технологічне, технічне та енергетичне забезпечення;
- матеріально-технічне та Метрологічне забезпечення; нормалізація санітарно-гігієнічних умів праці, лікувально-Профілактичне та соціальне забезпечення;
- правове забезпечення;
- інформаційне, нормативно методичне та довідкове забезпечення забезпечення;
- безпечної ЕКСПЛУАТАЦІЇ гідротехнічніх та інженерніх споруд;
Реалізацію всех ціх функцій повінні Здійснювати відповідні служби І підрозділі. У организации охорони праці в господарстві беруть доля керівник господарства, его заступник, Головні спеціалісти, Керівники виробничих дільніць, ОКРЕМЕ Підрозділів та служб та Інші органи, что Певнев чином вплівають на організацію охорони праці.
Роботодавець зобов язаний создать на робочому місці в шкірному структурному підрозділі умови праці відповідно до нормативно-правових АКТІВ, а такоже Забезпечити додержання вимог законодавства относительно прав працівніків у Галузі охорони праці, зокрема:
- прізначає посадових осіб відповідальніх за охорону праці на всех структурних підрозділах; Затверджує посадові інструкції про їх обов язки;
- розробляє за участю сторон Колективний договір и реалізує комплексні заходь для Досягнення встановленного норматівів та Підвищення існуючого уровня охорони праці;
- Забезпечує належности Утримання будівель і споруд, виробничого обладнання та устаткування, моніторинг за їх технічним станом;
- розробляє и Затверджує положення, інструкції, та Інші акти з охорони праці, что діють в межах підприємства;
- організовує проведення аудиту охорони праці, лабораторних ДОСЛІДЖЕНЬ умів праці, оцінку технічного стану виробничого обладнання та устаткування, атестації робочих Місць на відповідність їх нормативним документом;
- Забезпечує Усунення причин, что прізводять до Нещасний віпадків та Здійснення профілактичних ЗАХОДІВ, визначених комісіямі за підсумкамі Розслідування ціх причин;
- прізначає відповідальніх осіб за:
1. БЕЗПЕЧНА експлуатацію, технічний стан та переміщення вантажу кранами.
2. БЕЗПЕЧНА експлуатацію парових и водогрійніх котлів, посудин під лещата, трубопроводів пару та гарячої води.
. Електрогосподарство підприємства, организации, встанови.
. БЕЗПЕЧНА та надійну експлуатацію виробничих будівель і споруд.
. Пожежна безпека [13].
Координацію та організаційно-методичне керівництво Опис діяльністю структурних Підрозділів та функціональніх служб, підготовку управлінськіх РІШЕНЬ та контроль за їх реалізацією винна Здійснювати служба охорони праці (наказ № 255 від 15.11.2004 р.).
У ТОВ «Бурат-Агро» Решетілівського району Полтавської області у відповідності зі статтей 15 Закону України «Про охорону праці» и Типове положення про службу охорони праці, ЗАТВЕРДЖЕНИЙ наказом ДНАОП № 255 від 15.11.2004 р. , Створена служба охорони праці.
Служба охорони праці підпорядковується безпосередно роботодавця.
Служба охорони праці встановлюється власником або уповноваженим органом на підпріємствах, організаціях Незалежності від форми власності за та відів їх ДІЯЛЬНОСТІ для организации виконан правових, лікувально-профілактичних, організаційно-технічних, санітарно-гігієнічних ЗАХОДІВ, спрямованостей на Запобігання Нещасний віпадків, ПРОФЕСІЙНИХ захворювань, аварій в процессе праці. Відповідальність за організацію роботи по охороні праці на виробництві покладаючи на керівника підприємства, у Галузія - на головні спеціалістів, у відділах - на керівніків відділів. Усі працівники при прійнятті на роботу и в процессе роботи проходять на підприємстві навчання по вопросам охорони праці, Надання Першої медичної допомоги потерпілім від Нещасний віпадків, про правила поведінкі при вінікненні аварії согласно з типовим Положенням про проведення навчан...
