теми ОЦІНКИ національної безпеки України.
В
Дослідження современного механізму регулювання прайси праці дозволило віявіті домінування в програмних документах Функції споживання домашнього господарства як макроекономічного суб'єкту прайси над функцією виробництва, что НЕ відповідає принципам забезпечення економічного ЗРОСТАННЯ. У Державній Програмі економічного и СОЦІАЛЬНОГО розвітку України зайнятість населення та ринок праці, питання Оплата праці розглядаються як складового СОЦІАЛЬНОЇ політики, натомість факторами економічного ЗРОСТАННЯ візначені: податково-бюджетна, інвестиційна, грошово-кредитна та валютно-курсова політика, інстітуціональні та організаційні Механізми економічного регулювання, політика розвітку фінансового прайси. ринок праця бідність україна
У СУЧАСНИХ умів розвітку соціально-економічних відносін України методологія регулювання прайси праці має будуватісь за такими якіснімі крітеріямі, як: стратегічна модель управління; Використання вбудований стабілізаторів результатівності праці, капіталовкладень в Формування індівідуального трудового потенціалу, розширеного відтворення трудового потенціалу в систему оплати праці; збалансованість прайси праці та прайси освітніх послуг. Метою державного регулювання прайси праці України має статі создания правових, Економічних, СОЦІАЛЬНИХ и організаційніх засідок забезпечення розширеного відтворення та Формування раціональної Предложения праці, ее ефектівної реалізації Із ЗАБЕЗПЕЧЕННЯМ национального ЗРОСТАННЯ в пріорітетніх для країни безпосередньо в умів забезпечення СОЦІАЛЬНОГО стандарту відтворення працівника Із стімулюючім механізмом діференціації оплати праці. Економічною базою Реформування механізму регулювання прайси праці має дива Реформування системи Оплата праці. Використання авторської МОДЕЛІ підрахунку мінімальної заробітної плати дозволило віявіті Явище надексплуатації робочої сили, в результаті чого держава Забезпечує соціальний захист збіднілого Працюючий населення. Разом з тим, забезпечення європейськіх стандартів оплати праці на даним етапі розвітку ЕКОНОМІКИ Неможливо, тому запропонована двоетапний модель Реформування оплати праці.
В
