дою в апараті державного управління, має певний правовий статус, у той час як праця робітника, що працює за фахом, вимагає тільки тих знань, які необхідні для правильного використання знарядь і засобів виробництва;
- працю державного службовця, як правило, не нормований, а оплата праці - погодинна, а праця робітника суворо нормований, і оплата праці диференційована залежно від кількості та якості роботи ;
- кожен державний службовець займає посаду в державному апараті за допомогою строго певного організаційно-правового способу (призначення, вибори чи курс), а робітник - тільки на підставі договору найму.
Зі сказаного можна зробити висновок:
Державний службовець - громадянин Республіки Казахстан, що займає в установленому законодавством порядку оплачувану з республіканського або місцевих бюджетів або з коштів Національного банку Республіки Казахстан посаду в державному органі та здійснює посадові повноваження з метою реалізації завдань і функцій держави.
Закон РК В«Про державну службуВ» дає також поняття:
Адміністративний державний службовець - державний службовець, який не входить до складу політичних державних службовців, здійснює посадові повноваження на постійній професійній основі в державному органі.
Політичний державний службовець - державний службовець, призначення (обрання), звільнення діяльність якого носить політико-визначальний характер і який несе відповідальність за реалізацію політичних цілей і завдань.
Стаття 7 Закону визначає їх правовий статус, згідно з яким політичні державні службовці займають політичні посади.
До політичних посад відносяться посади, займані політичними державними службовцями:
. Призначуваними Президентом Республіки Казахстан, їх заступники;
. Призначуваними і обираються палатами Парламенту Республіки Казахстан і Головами палат Парламенту, їх заступники;
. Є представниками Президента та Уряду відповідно до Конституції;
. Очолюють (керівники) центральні виконавчі органи та відомства, їх заступники. p align="justify"> Для адміністративних державних службовців встановлюються категорії. Категорії посад і порядок віднесення адміністративних посад за категоріями затверджується Президентом республіки за поданням уповноваженого органу. p align="justify"> Вища категорія - посади: Прем'єр-міністра; Державного секретаря; Керівника адміністрації Президента; заступників Прем'єр-міністра.
Перша категорія - посади: Керівника Апарату Уряду; керівника державного органу, безпосередньо підлеглого і підзвітного Президентові Республіки Казахстан; міністрів, голів державних комітетів; акимів областей; міст рес...
