жби пенсійні внески перераховує держава.
швеция пенсійна система страхування
2. Чи буде реформа успішної і стійкою
Важливою метою реформаторів було створити таку систему пенсійного забезпечення, яка була б стабільною і прив'язаною до темпів економічного зростання. У новій системі зазначені завдання вирішуються завдяки прив'язці віддачі від накопичених пенсійних прав та індексації пенсійних виплат до темпів зростання заробітної плати. Однак потенційним джерелом нестабільності є той факт, що дохідність пенсійних прав залежить від зростання середньої заробітної плати, а не всього фонду оплати праці. На випадок загрози фінансовій стабільності було запропоновано передбачити механізм автоматичного коректування, але остаточного єдності думок щодо структури такого "гальма" поки не досягнуто. Введення подібного "гальма" може піддати систему більш високому політичному ризику. p align="justify"> Друга проблема, пов'язана з фінансовою стабільністю, полягає в тому, що система залишається розподільної. Це робить її більш схожою на план з встановленими виплатами, ніж з встановленими внесками, оскільки держава змушена покривати пенсійні зобов'язання допомогою щорічних відрахувань. У Швеції накопичені "буферні" кошти для покриття прогнозованого дефіциту; як зазначалося вище, для збереження фінансової стабільності необхідно їх подальше нарощування. Без цього на певному етапі системі, можливо, доведеться звернутися до тимчасового запозичення. Підвищення ставки внесків для УНП не представляється реалізованим, оскільки такий крок автоматично збільшує обіцяні виплати. Тому при розробці УНП важливо встановити таку ставку внесків, яка забезпечувала б фінансову стабільність в довгостроковій перспективі. Імітаційні розрахунки, проведені для Швеції, показують, що система залишиться стабільною в довгостроковій перспективі, якщо ставка відрахувань становитиме 18,5 відсотків. Фактором, що сприяє стабільності, є те, що ануїтет автоматично коригується у бік зниження при збільшенні тривалості життя; це обмежує тягар для системи, пов'язане із збільшенням тривалості життя. Більш того, зниження розміру ануїтету може змусити людей працювати довше, щоб отримати вищу пенсію; тим самим у міру старіння населення збільшується чисельність зайнятих по відношенню до кількості працівників. У довгостроковій перспективі це може стати головним досягненням системи УНП. [10]
Система умовно-накопичувальних рахунків з визначеним внеском забезпечує більш чіткий зв'язок між розмірами виплат і внесків. Стимули до роботи стануть більш вагомими: пенсія, заснована на доході, нейтральна до того, працює людина, чи ні, через гнучкого пенсійного віку і обгрунтованого перетворення залишку на умовно-накопичувальних рахунках у ануїтети. p align="justify"> Однак взаємозв'язок між пенсією, заснованої на доході, та гарантованої пенсією буде створювати спотвор...
