обладнанні, з використанням несправного інструменту і контрольно-вимірювальної апаратури, а також матеріалів, що не відповідають технічним умовам.
.5. Представляти начальнику цеху пропозиції щодо:
Залученню до відповідальності осіб, винних за шлюб та інші завдані матеріальні збитки, упущення в роботі;
преміювання та інших видів заохочень героїв працівників;
присвоєння кваліфікаційних розрядів робітникам цеху.
. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ
Старший майстер несе відповідальність за:
.1. Якість та своєчасне виконання виробничого завдання, і виконання всіх покладених на нього цією Інструкцією обов'язків.
.2. Дотримання правил і норм з охорони праці та техніки безпеки, виробничої санітарії, протипожежної безпеки в цеху, за раціональну розстановку робітників, дотримання трудової та виробничої дисципліни, культури виробництва.
.3. Раціональне використання виділених фондів і збереження виданих матеріальних цінностей, витрата матеріалів і комплектуючих відповідно до затверджених норм, правильність і своєчасність оформлення документації, що стосується виробничої діяльності цеху.
.4. Завдані збитки і зрив виконання виробничого завдання внаслідок особистої нерозпорядливість і безгосподарності, збереження довірених йому цінностей.
. КВАЛІФІКАЦІЙНІ ВИМОГИ
.1. Старший майстер повинен мати вищу технічну освіту і стаж роботи на інженерно-технічних посадах не менше 1 року, або середню спеціальну освіту і стаж роботи на інженерно-технічних посадах не менше 3 років.
4. Функціональні обов'язки бригадира (права, обов'язки)
Основні обов'язки бригадира як керівника бригади полягають в наступному: забезпечення виконання виробничого плану (завдання), встановленого бригаді, виконання запланованих техніко-економічних показників, організація ритмічної роботи бригади шляхом рівномірного завантаження всіх її членів, забезпечення взаємозамінності членів бригади та ін
Бригадир зобов'язаний доводити виробничі завдання до працівників бригади, правильно розставляти їх по робочих місцях, стежити, щоб роботи виконувалися строго по технологічному процесу відповідно з картами трудового процесу, своєчасно забезпечувати всіх працюючих матеріалами, виробами, інструментами, пристосуваннями та ін Крім цього бригадир повинен активно впроваджувати наукову організацію праці, систематично підвищувати професійну майстерність, ідейно-політичний і культурно-технічний рівень, спільно з профгрупоргом організовувати соціалістичне змагання в бригаді, зміцнювати трудову і виробничу дисципліну, сприяти підвищенню кваліфікації економічних знань членів бригади .
Бригадир має право пред'являти претензії до суміжних бригадам безпосередньо або через майстра, рада бригади, вносити адміністрації пропозиції щодо поліпшення роботи бригади, її структурі, удосконалення технології та поліпшенню умов праці, давати пропозиції (адміністрації) про зарахування робочих в бригаду або про виключення з неї на основі думки членів або ради бригади, призупиняти роботу у випадках порушення правил техніки безпеки. Бригадир свою роботу веде в тісній взаємодії з радою бригади.
