переговорів між її членами з питань міжнародної торгівлі. За всю історію ГАТТ/СОТ відбулося вісім раундів багатосторонніх торговельних переговорів, останній Уругвайський раунд - у 1986 - 1994 рр.. У ході четвертої Міністерської конференції СОТ (Катар, листопад 2001 р.) прийнято рішення про початок нового раунду, що отримав назву "Раунд розвитку".
Структура . Вищим органом є Конференція міністрів, об'єднує представників всіх країн - членів СОТ. Сесії збираються по принаймні кожні два роки. У період між сесіями її функції здійснюються генеральною радою (ГС), що складається також з представників усіх членів СОТ. Крім того, ГС виконує обов'язки органу з врегулювання суперечок і органу з огляду торговельної політики. Під керівництвом ГС працюють рада з торгівлі товарами, рада з торгівлі послугами і рада з торговельних аспектів прав інтелектуальної власності.
Міністерська конференція створює комітет з торгівлі та розвитку, комітет з обмежень, пов'язаних з платіжним балансом, та комітет з бюджету, фінансування та управління. Членство в радах і комітетах відкрито для всіх країн - членів. Міністерська конференція призначає Генерального директора СОТ. Гендиректор призначає співробітників секретаріату СОТ, визначає їх обов'язки та умови проходження служби відповідно до положень, прийнятими Міністерської конференцією.
Перша Міністерська конференція СОТ відбулася 9 - 13 грудень 1996 р. у Сінгапурі, друга - 18 - 20 травня 1998 в Женеві (Швейцарія), третя - 30 листопада - 3 грудня 1999 р. в Сіетлі (США), четверта - 9 - 13 листопада 2001 в Досі (Катар), п'ята - 10 - 14 вересня 2003 року в Канкуні (Мексика). Шоста пройшла 13 - 18 грудня 2005 року на Гонконзі (Китай).
Внески . Члени та спостерігачі СОТ вносять фінансовий внесок, затверджується Генеральною радою. Розмір внеску пропорційний частці країни в світовій торгівлі.
Привілеї . Співробітники СОТ і представники держав - членів СОТ користуються привілеями та імунітетами, передбаченими Конвенцією про привілеї та імунітети спеціалізованих установ (ООН) 1947 р., а також Угодою між Світовою організацією та Швейцарською Конфедерацією про статус, привілеї та імунітети СОТ у Швейцарії від 2 червня 1995 року.
Прийняття рішень . У СОТ практикується прийняття рішень консенсусом. При його відсутності рішення приймається більшістю голосів, якщо іншого не передбачено угодами СОТ.
Тлумачення положень угод щодо товарів, послуг, інтелектуальної власності, звільнення від прийнятих зобов'язань (вейвер) приймаються 3/4 голосів. Поправки, що не торкаються прав і зобов'язань учасників, а також прийняття нових членів вимагають 2/3 голосів.
Членство . В даний час членами СОТ є 151 країна, ще 30 країн ведуть переговори про приєднання до СОТ. p> Всесвітній економічний форум (ВЕФ ). Він є міжнародною неурядовою організацією. Створено в 1971 р. у Женеві (до 1987 називався "Європейський форум менеджменту"). p> Членами Форуму є близько 1000 великих компаній і організацій з понад 50 країн світу, з них близько 20 - підприємницькі структури з Росії (ВЕФ щорічно на базі критеріїв "фінансового положення, якості менеджменту і репутації "переглядає склад учасників форуму). З моменту заснування Форуму його незмінним президентом є професор Клаус Шваб. Постійний виконавчий орган - Рада директорів. p> У рамках форуму створено і діє безліч груп або клубів за професійними інтересами, в т.ч. клуб найбільших підприємців, група керівників компаній і організацій різних секторів промисловості, група керівників національних дослідницьких організацій, група видатних діячів мистецтв. В останні роки були сформовані об'єднання "Лідери завтрашнього дня" і "Піонери високих технологій". p> Бюджет ВЕФ формується за рахунок щорічних членських внесків та коштів, внесених учасниками проводяться по лінії ВЕФ заходів. p> Штаб - квартира ВЕФ знаходиться в Женеві, Швейцарія. p> Цілі - сприяння світовій спільноті у вирішенні питань економічного розвитку, розширення міжнародного торговельно - економічного співробітництва . p> Форми діяльності: організовуються зустрічі, конференції, симпозіуми за участю членів форуму і запрошених гостей з числа політиків, бізнесменів, вчених і журналістів. Підсумкових документів не приймається, випробуваною формою роботи є "круглі столи" за участю кількох "зірок" або "мозкові атаки", що передбачають неформальний обмін думками з найбільш актуальних питань в групах по 10 - 15 чол. p> За своїм типом заходу ВЕФ поділяються на:
1. Щорічні зустрічі в Давосі (як правило, в Наприкінці січня - початку лютого, тривалістю до 6 днів) - головне захід, на якому члени ВЕФ обговорюють ключові проблеми світової економіки. На ці зустрічі запрошуються провідні державні та політичні діячі, представники наукових, ділових кіл різних країн і міжнародних організацій. Всього збирається близько 2000 чол. p> У їх рамках прово...
