ин анкетне опитування керівників і фахівців.
У ході опитування були отримані експертні дані, які були узагальнені і представлені у вигляді таблиці STEP (табл. 2.3.3).
Таблиця 2.3.3 - Оцінка наявності та впливу внутрішніх і зовнішніх факторів СП ВАТ 0000000000000 «Спартак» (STEP)
(S) Соціальні фактори (Т) Технологічні фактори-низький рівень трудової дисципліни;- Низька зацікавленість у результатах своєї праці;- Недостатня відповідальність виконавців і керівників за результати своєї праці;- Низький рівень заробітної плати;- Мало високий рівень життя;- Труднощі в підборі кадрів;- Негативний вплив родинних відносин на дисципліну;- Відсутність ефективного стимулювання працівників;- Зростання цін на товари та послуги - несприятливі умови праці;- Віковий склад працівників (багато молоді);- Погана якість державного медичного обслуговування;- Відносно стабільна обстановка в суспільстві;- Відсутність в цехах елементів промислової естетики. - Низька кваліфікація обслуговуючого персоналу;- Незакінченість процесу виробництва порівняно з проектним в частині автоматизації та управління;- Низька технологічна дисципліна виробництва;- Моральний і фізичний знос частини техніки та обладнання;- Потенційні можливості існуючих на виробництві технологій;- Високий рівень ймовірності аварій на технологічних процесах;- Наявність ручних трудомістких операцій. (E) Економічні фактори (Р) Політичні фактори-зміна курсу валют;- Загальний спад виробництва;- Нерозумна і непередбачувана політика уряду по відношенню до національної валюти;- Складність прогнозування цін на енергоносії;- Велика залежність від політики уряду по відношенню до боргів за енергоносії;- Відсутність економічної політики в державі;- Неплатежі між суб'єктами господарювання; - об'єднання Росії і Білорусі;- Захист національних виробників;- Низькі темпи проведення економічних реформ в Республіці Білорусь;- Відсутність будь-якої політики в області виробництва;- Немає системи регулювання та управління макроекономікою; - непродумана система оподаткування та митного законодавства;- Зростання цін на газ. - Вихід на європейський ринок;
З наведених вище факторів можна визначити, що на СП ВАТ «Спартак» надають вплив відразу кілька видів факторів, які умовно можна розділити на 4 основні групи. У першій групі - соціальні чинники - були виявлені соціально-економічні аспекти роботи трудового колективу та їх вплив на виробничу діяльність.
Так зокрема було зазначено в організації низький рівень трудової дисципліни, низька зацікавленість у результатах своєї праці, недостатня відповідальність виконавців і керівників за результати своєї праці, відсутність ефективної системи стимулювання працівників. Також стоїть проблема зі своєчасністю виплати заробітної плати. Все це свідчить про низьку ефективність управління на підприємстві, що в кінцевому підсумку позначається на показниках продуктивності і вироблення.
Технологічні фактори виявили ряд проблем пов'язаних з організацією виробництва. Так було виявлено, що в даній організації недостатній рівень автоматизації та механізації зараз, низька кваліфікація обслуговуючого персоналу, низький рівень організації виробництва. Проте, були визначені високі потенційні можливості існуючих на виробництві технологій.
Економічні та політичні фактори виявили ступінь впливу держави в економіку пі...
