lign="justify"> Слід також перевірити, своєчасно і повною чи сумі здійснюються перерахування вільного залишку коштів до Фонду соціального захисту населення.
Аудитор повинен знати, що:
платники, надають роботу за трудовими договорами, сплачують обов'язкові страхові внески не рідше 2 разів на місяць - у дні виплати заробітної плати - за першу і другу половини місяця. Остаточний розрахунок зі сплати цих внесків проводиться платниками не пізніше встановленого дня виплати заробітної плати за минулий місяць;
платники, для яких законодавством визначено інші строки заробітної плати, і селянські (фермерські) господарства сплачують обов'язкові страхові внески в дні фактичних виплат працівникам, але не пізніше 15-го числа місяця, наступного за місяцем, за який нараховані внески;
юридичні особи та індивідуальні підприємці, які надають роботу за цивільно-правовими договорами, сплачують обов'язкові страхові внески в дні фактичних виплат, винагород за цими договорами, але не пізніше термінів, які викладені вище.
При збігу сплати обов'язкових страхових внесків з вихідними днями, державними святами та святковими днями, встановленими і оголошеними Президентом Республіки Білорусь неробочими, сплата даних внесків здійснюється в робочий день, що передує цим вихідним (неробочим) дням.
Платники при отриманні коштів на оплату праці одночасно представляють в банк платіжні доручення на перерахування обов'язкових страхових внесків та інших платежів до підлягає сплаті сумі незалежно від наявності коштів на рахунку або довідку про те, що зобов'язання по перерахуванню зазначених платежів ними виконані або відсутні.
На наступному етапі перевірки на підставі операцій, відображених на рахунку 69 «Розрахунки по соціальному страхуванню і забезпечення», треба встановити, чи правильно складена звітність про використання коштів Фонду соціального захисту населення [17]. Потім треба перевірити, чи правильно нараховані внески на професійне пенсійне страхування. При цьому аудитор повинен знати, що організації, що мають робочі місця з особливими умовами праці, зобов'язані подавати до органу Фонду за місцем своєї постановки на облік як платників документи персоніфікованого обліку за формою № ПУ - 6 (індивідуальні відомості на професійне пенсійне страхування).
Обчислення внесків на професійне пенсійне страхування виробляються від усіх видів оплати в грошовому і (або) натуральному вираженні, нарахованих працівнику у зв'язку з його цікавинками на робочому місці з особливими умовами праці, крім виплат, на які не нараховуються внески до Фонду соціального захисту населення. Зазначені останніми внески не нараховуються на суми нарахованих виплат, що перевищують трикратну величину середньої заробітної плати працівників в республіці за місяць, що передує місяцю, за який зазначені внески повинні бути сплачені. Сплата внесків на професійне пенсійне страхування за працівників, які досягли пенсійного віку, не проводиться.
Проведена вибіркова перевірка правильності нарахування відпустки по вагітності та пологах.
Відповідно до статті 12 lt;consultantplus://offline/ref=1D8C9309806CCB521B560F13A4D63C548EA955C6D7F85BDC5AC517B81F55694004EA11DE9495BBB16A3F7A756EAEiEp5Ogt; Закону Республіки Білорусь від 29.12.2012 N 7-З Про державну допомогу сім'ям, які виховують дітей (далі - Закон N 7-З) право на допомогу по догляду за дитиною віком до 3 років мають мати (мачуха) або батько (вітчим), усиновитель (удочерителя), опікун дитини. Інші члени сім'ї або родичі дитини мають право на таку допомогу у разі перебування їх у відпустці по догляду за цією дитиною до досягнення нею віку 3 років.
Розмір допомоги по догляду за дитиною віком до 3 років визначається виходячи із середньомісячної заробітної плати працівників в республіці, застосовуваної для обчислення допомоги відповідно до частини 4 статті 13 lt;consultantplus://offline/ref=1D8C9309806CCB521B560F13A4D63C548EA955C6D7F85BDC5AC517B81F55694004EA11DE9495BBB16A3F7A756FA7iEp2Ogt; Закону N 7-З (далі - середньомісячна заробітна плата) (частина 1 стаття 13 lt;consultantplus://offline/ref=1D8C9309806CCB521B560F13A4D63C548EA955C6D7F85BDC5AC517B81F55694004EA11DE9495BBB16A3F7A756EAEiEp7Ogt; Закону N 7-З).
Згідно частини 2 статті 13 lt;consultantplus://offline/ref=1D8C9309806CCB521B560F13A4D63C548EA955C6D7F85BDC5AC517B81F55694004EA11DE9495BBB16A3F7A756EAEiEp8Ogt; Закону N 7-З допомогу по догляду за дитиною віком до 3 років призначається і виплачується на кожну дитину у таких розмірах:
на першу дитину - 35% середньомісячної заробітної плати;
на другого і наступних дітей - 40% середньомісячної заробітної плати;
на дитину-інваліда віком до 3 років - 45% середньомісячної заробітної плати.
Законом lt;consultantplus://offline/ref=1...
