упу до об'єктів соціальної інфраструктури, підготовку та підвищення кваліфікації працівників, які займаються питаннями реабілітації інвалідів.
Індивідуальна програма реабілітації інвалідів.
. Індивідуальна програма реабілітації визначає комплекс реабілітаційних заходів, що включають в себе медичні, соціальні, професійні реабілітаційні заходи, спрямовані на відновлення та (або) компенсацію порушених і втрачених функцій організму.
. Індивідуальна програма реабілітації містить як реабілітаційні заходи, що надаються інваліду безкоштовно відповідно до законодавства Республіки Казахстан, так і реабілітаційні заходи, в оплаті яких бере участь сам інвалід або роботодавець, з вини якого отримано трудове каліцтво або професійне захворювання.
2.1 Медична реабілітація інвалідів
. Медична реабілітація інвалідів включає:
) відновну терапію (медикаментозне, фізичне, санаторно-курортне та інші методи лікування, спрямовані на відновлення порушених чи втрачених функцій організму і здоров'я);
) реконструктивну хірургію;
) протезно-ортопедичну допомогу.
. Заходи з медичної реабілітації проводять організації охорони здоров'я та інші спеціалізовані організації незалежно від форм власності.
. Санаторно-курортне лікування надається інвалідам та дітям-інвалідам відповідно до індивідуальних програм реабілітації в порядку, визначеному Урядом Республіки Казахстан.
. Інваліду, який отримав трудове каліцтво або професійне захворювання з вини роботодавця, путівка на санаторно-курортне лікування надається за рахунок роботодавця відповідно до законода-будівництві Республіки Казахстан.
. У разі припинення діяльності роботодавця індивідуального підприємця або ліквідації юридичної особи санаторно-курортне лікування інвалідів, які отримали трудове каліцтво або професійне захворювання з вини роботодавця, надається відповідно до пункту 3 цієї статті.
Соціальна реабілітація інвалідів.
. Соціальна реабілітація інвалідів включає:
) навчання інвалідів основним соціальним навичкам особистої гігієни, самообслуговування, пересування, спілкування;
) забезпечення інвалідів технічними допоміжними (компенсаторними) і спеціальними засобами пересування;
) соціальне обслуговування інвалідів на дому, у тому числі дітей-інвалідів, які потребують стороннього догляду і допомоги;
) надання соціальних послуг відповідно до індивідуальної програми реабілітації:
індивідуального помічника для інвалідів першої групи, що мають утруднення в пересуванні;
фахівця жестової мови для інвалідів по слуху - тридцять годин на рік;
) соціальне обслуговування в медико-соціальних установах;
) надання правової допомоги відповідно до законода-будівництві Республіки Казахстан;
) інші види соціальної реабілітації відповідно до індивідуальної програми реабілітації.
. Соціальну реабілітацію інвалідів здійснюють: медико-соціальні установи (будинки-інтернати для престарілих та інвалідів і дітей-інвалідів), територіальні центри соціального обслуговування престарілих та інвалідів, відділення соціальної допомоги вдома, спеціальні організації освіти (психолого-медико-педагогічні консультації, реабілітаційні центри , кабінети психолого-педагогічної корекції) та інші спеціалізовані організації незалежно від форм власності.
Надання інвалідам технічних допоміжних:
(компенсаторних) засобів і спеціальних засобів пересування
. Інваліди відповідно до індивідуальної програми реабілітації забезпечуються протезно-ортопедичної допомогою, технічними допоміжними (компенсаторними) засобами, спеціальними засобами пересування за переліком і в порядку, визначеному Урядом Республіки Казахстан.
. Інваліди від трудового каліцтва або професійного захворювання, отриманого з вини роботодавця, забезпечуються технічними допоміжними (компенсаторними) і спеціальними засобами пересування згідно з індивідуальною програмою реабілітації за рахунок коштів роботодавця відповідно до законодавства Республіки Казахстан.
. У разі припинення діяльності роботодавця - індивідуального підприємця або ліквідації юридичної особи протезно-ортопедична допомога, технічні допоміжні (компенсаторні) кошти, спеціальні засоби пересування інваліду, який отримав трудове каліцтво або професійне захворювання з вини роботодавця, надаються відповідно до пункту 1 цієї статті.
