Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Кадри та продуктивність праці

Реферат Кадри та продуктивність праці





аховує лише економію живої праці. У той же час продуктивність праці можна вимірювати як відношення фізичного обсягу національного доходу до чисельності працівників матеріального виробництва. Специфіка даного показника в тому, що він прямо відображає економію живої праці і побічно - через обсяг національного доходу - економію праці суспільного. Звідси найбільш загальний підхід визначення продуктивності праці може бути виражений формулою:


П

Пт = -,

Т


де

Пт - продуктивність праці;

П - продукт в тій чи іншій формі;

Т - витрати живої праці.


2.2 Форми прояву продуктивності праці

Сутність продуктивності праці можна зрозуміти глибше, якщо розібратися у формах її прояву.

Насамперед продуктивність праці проявляється як скорочення витрат праці на одиницю споживної вартості і показує економію робочого часу. Найбільш важливо - абсолютне зниження трудових витрат, необхідних для задоволення певної суспільної потреби.

Звідси орієнтир підприємств на пошук методів економії трудових і матеріальних ресурсів, тобто зменшення числа працівників на тих ділянках, де це можливо, а також економія сировини, палива та енергії.

Продуктивність праці проявляється так само, як зростання маси споживчих вартостей, що створюються в одиницю часу. Тут важливий момент - результати праці, які означають ні просто розширення обсягів вироблених товарів, а й підвищення їх якості. Отже, облік такого прояву продуктивності праці на практиці передбачає широке застосування в бізнес-плануванні і комерційному стимулюванні підходів, що відображають корисність, тобто потужність, ефективність, надійність і т.п.

Продуктивність праці проявляється і у вигляді зміни у співвідношенні витрат живої і матеріалізованої праці. Якщо у виробничому процесі щодо ширше застосовується минулий праця в порівнянні з живим, у підприємства є шанси підвищити продуктивність праці, а значить, і збільшити багатство суспільства.

Великий вплив робить зростання продуктивності праці на збільшення маси і норми додаткового продукту. Справа в тому, що надлишок продукту праці над витратами підтримки праці, а також утворення і накопичення на цій базі суспільного виробничого і резервного фонду - все це було і залишається основою будь-якого суспільного, політичного і розумового прогресу.

І нарешті, продуктивність праці проявляється у формі скорочення часу обороту, що прямо пов'язано з економією часу. Останнє при цьому виступає як календарний час. Економія в такому випадку досягається шляхом скорочення часу виробництва і часу обігу, тобто ущільнення термінів будівництва і освоєння виробничих потужностей, оперативного впровадження у виробництво науково-технічних досягнень, прискорення інноваційних процесів і тиражування кращого досвіду.

У підсумку підприємство при тих же ресурсах живої і матеріалізованої праці отримує кінцеві результати в розрахунку на рік...


Назад | сторінка 5 з 11 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Статистичнй Вивчення фінансово-господарських результатів ДІЯЛЬНОСТІ, Продук ...
  • Реферат на тему: Облік розрахунків з оплати праці та аналіз продуктивності праці на прикладі ...
  • Реферат на тему: Аналіз показників продуктивності праці працівників та фонду оплати праці на ...
  • Реферат на тему: Продуктивність суспільної праці як фактор економічного зростання
  • Реферат на тему: Вплив трудової мотивації працівників на продуктивність праці