Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Право соціального забезпечення

Реферат Право соціального забезпечення





авил підрахунку відповідного стажу, передбачених зазначеним законодавством (у тому числі з урахуванням пільгового порядку обчислення стажу).

Викладений порядок підрахунку стажу застосовується в тому випадку, якщо з урахуванням такого порядку громадянин (незалежно від його віку) до дня скасування відповідного закону чи іншого нормативного правового акта повністю виробив необхідний загальний трудовий стаж і (або) спеціальний трудовий стаж, які давали право на пенсію по старості або за вислугу років. У тих випадках, коли на день скасування закону або відповідного нормативного правого акта громадянин не виробив необхідної тривалості загального трудового стажу та (або) спеціального трудового стажу, що давали право на пенсію по старості або за вислугу років, обчислення страхового стажу та стажу на відповідних видах робіт проводиться відповідно до законодавства, чинного на день встановлення трудової пенсії по старості, в тому числі достроково призначається.

У зв'язку із цим період навчання у ВУЗі не враховуватиметься при визначенні трудового стажу.

Згідно п. 1 ст. 1 ФЗ "Про трудові пенсії в РФ" (далі Закон) від 17.12.2001 року N 173-ФЗ, трудові пенсії встановлюються і виплачуються відповідно до цього Закону. p align="justify"> Відповідно до ст. 7 зазначеного ФЗ, право на трудову пенсію по старості мають жінки, які досягли віку 55 років. Трудова пенсія по старості призначається за наявності не менше п'яти років страхового стажу. p align="justify"> Припустимо, що у Іванової одна дитина, тоді до страхового стажу включатиметься період 1, 5 року, а її загальна тривалість складе: 8 років + 1, 5 року + 8 міс. + 4 роки = 14 років 2 місяці. Заявниця має право на призначення трудової пенсії по старості. br/>

3 . Аверчук В.А. при порятунку потопаючого було завдано збитків здоров'ю. При проведенні медико-соціальної експертизи йому була встановлена ​​II група інвалідності. Аверчук В.А. звернувся до територіального органу Пенсійного фонду РФ із заявою про призначення йому трудової пенсії по інвалідності. До заяви він доклав документи, з яких випливало, що заявник з 2000 року по 2005 рік навчався у вищому навчальному закладі, з 20 вересня 2005 року і на момент заподіяння шкоди здоров'ю був безробітним і перебував на обліку в органах служби зайнятості. Спеціалістами територіального органу Пенсійного фонду України заявнику було відмовлено в призначенні трудової пенсії по інвалідності, оскільки у заявника немає страхового стажу, і заподіяна травма не відноситься до трудових. Чи буде Аверчук В.А. призначена трудова пенсія по інвалідності? Назвіть умови призначення трудової пенсії по інвалідності? Підготуйте правовий висновок.


Підставою для призначення трудової пенсії по інвалідності є настання iнвалiдностi за наявності обмеження здатності до трудової діяльності I, II або ...


Назад | сторінка 5 з 10 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Порядок призначення трудової пенсії по інвалідності.
  • Реферат на тему: Порядок і умови призначення трудової пенсії по старості
  • Реферат на тему: Правове регулювання трудової пенсії по інвалідності
  • Реферат на тему: Поняття трудової пенсії по старості
  • Реферат на тему: Визначення трудової пенсії по старості і її види