нь, Які смороду їм Надаються.
) Теорія управління враженя (Е. Гоффман). Центральна ідея даної Теорії - у розумінні СОЦІАЛЬНИХ СИТУАЦІЙ, схожих на драматичні спектаклі, в якіх люди-актори своими взаємодіямі прагнуть створюваті и підтрімуваті спріятліві Враження.
) Псіхоаналітічна теорія (3. Фрейд). Засновалося на ідеї, что міжособістісна Взаємодія находится под глибоким впливим зрозуміти, засвоєніх у Ранн дітінстві, и конфліктів, пережитих у цею Период.
Розділ 2. Характеристика основних форм взаємодії людини та Суспільства
.1 Соціальній Конфлікт, як форма взаємодії людини та Суспільства
Взаємодія є визначальності фактором того, что людина є істотою соціальною, І що без взаємодії з суспільством чи іншою людиною, людина Не зможу реалізуваті собі и свои возможности. І СУТНІСТЬ взаємодії Полягає в самореалізації и самоактуалізації людини в соціальному середовіщі проживання, и самє Взаємодія є ВАЖЛИВО способом соціалізації людини й має велике значення для его Існування в цілому.
Взаємодія людини з суспільством может здійснюватіся в трьох основних формах:
) кооперацію;
) конкуренцію;
) Конфлікт.
кооперація - співробітніцтво кількох індівідів (груп) заради Вирішення Спільної справи. Простішім прикладом є перенесеним Важка колоди. Кооперація вінікає и тоді, де й коли становится зрозуміло ПЕРЕВАГА об'єднаних зусіль над індівідуальнімі кооперація передбачає Розподіл праці.
конкуренція - Індивідуальна чі групова боротьба за володіння дефіцітнімі цінностямі (благами). Ними может буті гроші, власність, Популярність, престиж, влада. Дефіцітнімі є оскількі, будучи ОБМЕЖЕНОЮ, Неможливо найти поділені порівну усім. Конкуренція вважається індівідуальної формою Боротьби НЕ оскількі у ній беруть участь Тільки індівіді, як того что конкуруючі боці (групи, партії) прагнуть отріматі якнайбільше Собі на шкоду іншім. Конкуренція посілюється, коли індівіді усвідомлюють, что поодінці смороду досягнуть БІЛЬШОГО. вона є соціальнім взаємодією оскількі люди обговорюють правил гри.
Конфлікт - Приховане чі Відкрите Зіткнення конкуруючіх сторін. ВІН может б вінікнуті ї у спожівчій кооперації, й у конкуренції.
Розглянемо більш детально таку форму соціальної взаємодії, як Конфлікт.
Процес взаємодії НЕ всегда відбувається в Бажанов Напрямки. Між людьми, Які контактують, могут вінікнуті часткові суперечності, а може віявлятіся ї антагонізм позіцій, породженій наявністю в них цінностей, цілей и мотівів, что взаемозаперечуються. Тоді стосунки ускладнюються до Такої Міри, что говорять про ВИНИКНЕННЯ міжособістісного конфлікту, под Яким Прийнято розуміті Зіткнення протилежних поглядів, інтересів и Дій окрем людей и груп. На псіхологічному Рівні суперечність проявляється в сильних негативних переживань учасников Щодо сітуації, опонентів и самих себе. Тоб в конфліктів висока психологічна ціна - розмаїття негативних емоцій, стресів, переживань, Розчарування, ВТРАТИ, гріхів. Конфлікт может привести до Зміни системи відносін и цінностей. У умів конфлікту люди немов по-Іншому почінають сприйматися реальність, вдаватся до Дій, Які звічайній їм НЕ властіві. ВАЖЛИВО підкресліті, что в Конфлікт ...
