надання органами служби зайнятості підходящої роботи громадянам протягом 10 днів з дня їх реєстрації з метою пошуку підходящої роботи ці громадяни визнаються безробітними з першого дня пред'явлення зазначених документів.
Громадянин, що відноситься до категорії інвалідів, для вирішення питання про визнання його безробітним додатково пред'являє індивідуальну програму реабілітації інваліда, видану в установленому порядку і містить висновок про рекомендований характер і умови праці.
Безробітними не можуть бути визнані громадяни: які не досягли 16-річного віку; яким призначена трудова пенсія по старості, у тому числі достроково, або пенсія, або пенсія по старості або за вислугу років; відмовилися протягом 10 днів з дня їх реєстрації в органах служби зайнятості з метою пошуку підходящої роботи від двох варіантів підходящої роботи; що не з'явилися без поважних причин протягом 10 днів з дня їх реєстрації з метою пошуку підходящої роботи в органи служби зайнятості для пропозиції їм підходящої роботи, а також не з'явилися в строк, встановлений для реєстрації їх як безробітних; засуджені за рішенням суду до виправних робіт, а також до покарання у вигляді позбавлення волі; представили документи, що містять завідомо неправдиві відомостей; зайняті громадяни.
Громадяни, яким у встановленому порядку відмовлено у визнанні їх безробітними, мають право на повторне звернення до органів служби зайнятості через один місяць з дня відмови для вирішення питання про визнання їх безробітними.
.2 Правила реєстрації громадян з метою пошуку підходящої роботи
Згідно з Постановою Уряду Російської Федерації від 7 вересня 2012 №891 Про порядок реєстрації громадян з метою пошуку підходящої роботи, реєстрації безробітних громадян і вимогах до підбору підходящої роботи при реєстрації безробітних громадян державні установи служби зайнятості населення здійснюють постановку на реєстраційний облік, ведення реєстраційного обліку та зняття з реєстраційного обліку.
Реєстрації підлягають громадяни, зареєстровані з метою пошуку підходящої роботи, щодо яких державними установами служби зайнятості населення в установленому порядку прийняті рішення про визнання їх безробітними.
Постановка на реєстраційний облік безробітних громадян здійснюється шляхом внесення в регістр одержувачів державних послуг у сфері зайнятості населення - фізичних осіб відомостей про визнання вказаних громадян безробітними.
При постановці на реєстраційний облік безробітних громадян державні установи служби зайнятості населення письмово (під розпис) повідомляють їх про визнання безробітними і постановці на реєстраційний облік.
Постановка на реєстраційний облік безробітних громадян не здійснюється в таких випадках:
а) відмова громадянина від 2 варіантів підходящої роботи, включаючи роботи тимчасового характеру, протягом 10 днів з дня постановки на реєстраційний облік з метою пошуку підходящої роботи;
б) дві відмови громадянина, вперше шукає роботу і при цьому не має професії, від отримання професійної підготовки або від запропонованої оплачуваної роботи, включаючи роботу тимчасового характеру;
в) неявка громадянина без поважних причин протягом 10 днів з дня постановки на реєстраційний облік з метою пошуку підходящої роботи;
г) неявка громадянина у строк, встановлений для прийняття рішення про визнання його безробітним;
д) подання громадянином документів, що містять завідомо неправдиві відомості.
Підбір підходящої роботи зареєстрованим громадянам та безробітним громадянам здійснюється виходячи з відомостей про вільні робочі місця та вакантні посади, що втримуються в регістрі одержувачів державних послуг у сфері зайнятості населення - роботодавців.
Підбір підходящої роботи здійснюється з урахуванням професії, посади, виду діяльності, рівня професійної підготовки та кваліфікації, досвіду і навичок роботи, розміру середнього заробітку, обчисленого за останні 3 місяці, за останнім місцем роботи громадянина, висновки про рекомендований характер і умови праці, транспортної доступності робочого місця, а також вимог роботодавця до кандидатури працівника, що містяться у відомостях про вільні робочі місця та вакантні посади.
Для зареєстрованих громадян (в т.ч. вперше шукають роботу, але мають професію), що встали на реєстраційний облік протягом 12 місяців після звільнення з будь-яких підстав, підходящою вважається робота, в тому числі робота тимчасового характеру, яка відповідає професійній придатності працівника з урахуванням рівня професійної підготовки, умовам останнього місця роботи, станом здоров'я громадян та транспортної доступності робочого місця.
Зареєстрованим громадянам, які вперше шукають роботу, раніше не працювали і при цьому не мають професії, видається не більше 2 пропозицій професійної підготовки або напрямків на оплачувану роботу, включаючи роботу тимчасового хар...
