матеріалів:
метод оцінки за вартістю одиниці запасів;
метод оцінки за середньої вартості;
метод оцінки за вартістю перших за часом придбань (ФІФО);
Таким чином, при списанні сировини і матеріалів у виробництво в податковому обліку застосовуються ті ж методи їх оцінки, що і в бухгалтерському обліку.
Для цілей податкового обліку сума матеріальних витрат поточного місяця повинна зменшуватися на вартість залишків МПЗ, переданих у виробництво, але не використаних у виробництві на кінець місяця.
Відповідно до п.6 статті 254 сума матеріальних витрат також повинна зменшуватися на вартість зворотних відходів.
Відповідно до п.2 статті 272 НК РФ для організацій, які використовують метод нарахування, датою здійснення матеріальних витрат визнається дата передачі у виробництво сировини і матеріалів - у частині сировини і матеріалів, що припадають на вироблені товари (роботи , послуги).
Відповідно до п.3 статті 273 НК РФ для організацій, які використовують касовий метод, матеріальні витрати враховуються у складі витрат після їх фактичної оплати.
Відповідно до п.2 статті 253 НК РФ витрати на оплату праці враховуються для цілей оподаткування прибутку і відносяться до витрат, пов'язаних з виробництвом та реалізацією по елементу В«Витрати на оплату праціВ».
Для цілей податкового обліку відповідно до статті 255 НК РФ до витрат на оплату праці належать:
) суми, нараховані за тарифними ставками, посадовими окладами, відрядними розцінками або у відсотках від виручки відповідно до прийнятих в організації формами і системами оплати праці;
) нарахування стимулюючого характеру, в тому числі премії за виробничі результати, надбавки до тарифних ставок і окладів за професійну майстерність, високі досягнення у праці та інші подібні показники;
) нарахування стимулюючого і компенсуючого характеру, пов'язані з режимом роботи та умовами праці, в тому числі надбавки до тарифних ставок і окладів за роботу в нічний час, за суміщення професій, і т.д.;
) вартість безкоштовно наданих працівникам відповідно до законодавства РФ комунальних послуг, харчування і продуктів;
) сума нарахованого працівникам середнього заробітку, що зберігається на час виконання ними державних і громадських обов'язків та в інших випадках, передбачених ТК РФ;
) витрати на оплату праці, зберігається працівникам на час відпустки;
) грошові компенсації за невикористану відпустку відповідно до законодавства РФ;
) одноразові винагороди за вислугу;
) надбавки, обумовлені районним регулюванням оплати праці, у тому числі нарахування по районних коефіцієнтах і коефіцієнтів за роботу у важких природно-кліматичних умовах;
) витрати на оплату праці, зберігається відповідно до законодавства РФ на час навчальних відпусток, наданих працівникам організації, а також витрати на оплату проїзду до місця навчання і назад;
) витрати на доплату до фактичного заробітку у разі тимчасової втрати працездатності, встановлену законодавством РФ;
) витрати у вигляді платежів (внесків) на обов'язкове і добровільне страхування працівників;
) інші види витрат, вироблених на користь працівника, передбачених трудовим договором та/або колективним договором.
Усі витрати на оплату праці, прийняті в організації повинні бути зазначені в таких документах:.
нормативні правові акти, що регулюють трудові відносини;
трудові договори (контракти);
колективні договори;
локальні нормативні акти (правила внутрішнього трудового розпорядку організації, положення про преміювання та ін.)
Для організацій, які застосовують метод нарахування, витрати на оплату праці (крім витрат по обов'язковому і добровільному страхуванню) визнаються як витраті щомісяця, виходячи з суми нарахованих витрат на оплату праці.
Для організацій, що використовують касовий метод, витрати на оплату праці визнаються тільки після їх фактичної оплати.
Відповідно до статті 255 НК РФ витрати з добровільного страхування працівників організації віднесені до витрат, пов'язаних з виробництвом та реалізацією продукції (робіт, послуг), по елементу В«Витрати на оплату праціВ».
Для цілей податкового обліку при добровільному страхуванні до витрат на оплату праці повинні ставитися витрати тільки за такими видами договорів:
довгострокового страхуван...
