При прийомі висуваються ряд вимог до освіти, до стажу державної цивільної служби (державної служби інших видів) або стажем роботи за фахом, до знань, навичок і вмінь. На державних цивільних службовців і муніципальних службовців дію трудового законодавства та інших актів, що містять норми трудового права, поширюється з особливостями, передбаченими федеральними законами та іншими нормативними правовими актами Російської Федерації, законів і іншими нормативними правовими актами суб'єктів Російської Федерації про державну цивільну службу і муніципальної службі.
Розгляд та вирішення індивідуальних трудових спорів передбачено гл. 60 ТК РФ.
Військові прокурори і слідчі підпадають під дію низки спеціальних нормативних правових актів, у тому числі вони заохочуються і несуть відповідальність відповідно до Дисциплінарного статуту Збройних Сил РФ. Однак і тут право заохочення і накладення стягнення мають тільки вищі прокурори.
Військовослужбовці проходять військову службу за контрактом або військову службу за призовом у відповідності з Федеральним законом від 28 березня 1998 року №53-ФЗ «Про військовий обов'язок і військову службу». Умови контракту про проходження військової служби визначаються федеральними конституційними законами, федеральними законами та іншими нормативними правовими актами РФ. Контракт про проходження військової служби набирає чинності з дня його підписання відповідною посадовою особою відповідно до Положення про порядок проходження військової служби і припиняє свою дію з дня укладення військовослужбовцям іншого контракту про проходження військової служби, виключення військовослужбовця зі списків військової частини.
Офіцерський склад, прапорщики, мічмани, сержанти, старшини, солдати і матроси військових прокуратур перебувають на дійсній військовій службі, на них поширюються військові статути і положення, що визначають порядок проходження військової служби. Військові прокурори, як військовослужбовці володіють правами і свободами людини і громадянина з деякими обмеженнями, встановленими Федеральним законом від 27 травня 1998 р №76-ФЗ «Про статус військовослужбовців», федеральними конституційними законами і федеральними законами. Військові звання військовослужбовцям присвоюються:
вищих офіцерів - Президентом РФ;
до полковника або капітана I рангу включно - посадовими особами відповідно до Положення про порядок проходження військової служби.
Терміни військової служби у військових званнях і порядок їх присвоєння визначаються Положенням про порядок проходження військової служби.
Військові прокурори і слідчі входять в єдину систему органів прокуратури, але несуть дисциплінарну відповідальність за правилами Дисциплінарного статуту Збройних Сил. Правом накладення на них дисциплінарних стягнень за порушення військової дисципліни і службові провини володіють тільки вищестоящий військовий прокурор і Генеральний прокурор РФ.
Звільнення з дійсної військової служби осіб офіцерського складу військових прокуратур проводиться відповідно до закону за поданням Головного військового прокурора.
Правове становище (статус) федерального державного службовця і державного цивільного службовця суб'єкта РФ, в тому числі обмеження, зобов'язання, правила службової поведінки, відповідальність, а також порядок вирішення конфлікту інтересів і службових спорів, встановлюється відповідним федеральним законом про вид державної служби.
Подача та розгляд скарг з трудових питань вищестоящими прокурорами, а також при направленні до суду здійснюються в установленому законодавством порядку. Кожен має право захищати свої трудові права і свободи всіма способами, не забороненими законом.
Основними способами захисту трудових прав і свобод є: самозахист працівниками трудових прав; захист трудових прав і законних інтересів працівників професійними спілками; державний нагляд і контроль за дотриманням трудового законодавства та інших нормативних правових актів, містять норми трудового права; судовий захист. Це відображено в розділі XIII ТК РФ «Захист трудових прав і свобод. Розгляд та вирішення трудових спорів. Відповідальність за порушення трудового законодавства та інших актів, що містять норми трудового права ».
За окремими трудових питань є спеціальні вказівки в нормативних правових актах про порядок подання та розгляду скарг. Згідно з Положенням про атестацію працівників органів і установ прокуратури РФ, затвердженим Наказом Генеральної прокуратури РФ №74 від 30 жовтня 1998 року атестується працівник вправі подати в атестаційну комісію заяву про свою незгоду з атестацією, бажання бути присутнім на засіданні комісії і дати свої пояснення.
...
