ння одноосібного виконавчого органу юридичної особи, покликаний виконувати рівно всі ті ж функції, що і генеральний директор, як усередині організації, так і зовні, по відношенню до всіх третім особам.
По-четверте, передача повноважень одноосібного виконавчого органу юридичної особи керуючому виключає можливість призначення чи обрання на цей період часу генерального директора товариства.
При цьому попереднє формування одноосібного виконавчого органу (обрання або призначення певної фізичної особи генеральним директором) не є умовою передачі повноважень керуючої організації, тобто засновники господарського товариства можуть відразу при його створенні прийняти рішення про те, що повноваження одноосібного виконавчого органу даної юридичної особи здійснюються конкретною комерційною організацією або індивідуальним підприємцем, і про укладення відповідного договору.
У деяких випадках сам закон наказує обов'язкову передачу повноважень керуючої організації. Зокрема, у ч. 2 ст. 8 Федерального закону від 11 листопада 2003 р N 152-ФЗ Про іпотечні цінні папери в числі вимог, що пред'являються до іпотечних агентам, зазначено, що іпотечний агент не може мати штат співробітників, а повноваження одноосібного виконавчого органу іпотечного агента повинні бути передані комерційної організації. У такій ситуації особливо очевидною стає некоректність висловлювання С.Д. Могильовського про те, що керуюча організація, не будучи органом, лише грає цю роль, реалізуючи повноваження, отримані від органу цієї юридичної особи.
У 2006 р, доповнивши п. 3 ст. 69 Закону про АТ новим абзацом, законодавець спробував висловити думку про якийсь єдності положення керуючої організації та органів акціонерного товариства: Суспільство, повноваження одноосібного виконавчого органу якого передані керуючої організації або керуючому, набуває цивільних прав і бере на себе цивільні обов'язки через керуючу організацію чи керуючого згідно з абзацом першим пункту 1 статті 53 Цивільного кодексу Російської Федерації raquo ;. У абз. 1 п. 1 ст. 53 ГК РФ мова, як відомо, йде про те, що юридична особа набуває цивільних прав і бере на себе цивільні обов'язки через свої органи, які діють відповідно до закону, іншими правовими актами та установчими документами.
Д.І. Степанов справедливо вказує на те, що питання, хто виступає менеджером - фізична особа, призначена одноосібним виконавчим органом господарського товариства, або керуючий (самостійна комерційна організація або підприємець), не є принциповим для визначення природи відносин, що виникають між менеджером і юридичною особою. Більше того, на його думку, якщо менеджер необхідний для юридичної особи в будь-якому випадку, точніше - його наявність іманентно притаманне самій конструкції корпоративного юридичної особи, то істота відносин, що виникають між менеджером і юридичною особою, має розкриватися виходячи з єдиної концепції, з фіксацією можливих відмінностей у ролі особливостей тієї чи іншої моделі.
Таким чином, цілком допустимо твердження: керуюча організація/керуючий є одноосібним виконавчим органом господарського товариства з тією лише різницею, що місце даного органу в такому випадку заміщається спеціальним суб'єктом - комерційною організацією або громадянином, що має статус індивідуального підприємця.
виконавчий орган юридична особа
Глава 2. Передача функцій виконавчого органу керуючої організації
. 1 Договір про передачу повноважень одноосібного органу управління керуючої організації
У сучасній вітчизняній науці цивільного права немає єдності думок щодо кваліфікації договору, що укладається з особою, реалізовує функції одноосібного виконавчого органу господарського товариства. У тому випадку, коли такий договір укладається з індивідуальним підприємцем або комерційною організацією (керуючим, керуючою організацією), його цивільно-правовий характер ні в кого не викликає ні сумнівів, ні заперечень.
За договором про реалізацію функцій одноосібного виконавчого органу господарського товариства одна сторона (керуюча організація) зобов'язується надавати другій стороні (суспільству) послуги по здійсненню функцій одноосібного виконавчого органу даного суспільства, а суспільство зобов'язується оплачувати їх.
Зобов'язання, що породжується розглянутим договором для керуючої організації, можна в найзагальнішому вигляді охарактеризувати як зобов'язання бути одноосібним виконавчим органом господарського товариства.
Даний договір є консенсуальним і, відповідно, вважається укладеним з моменту досягнення сторонами згоди з усіх його істотних умов.
Він носить БЕЗОПЛАТНО характер, оскільки керуюча організація отримує плату чи ...
