Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Обгрунтування і проектування організації з виробництва товарів (робіт, послуг)

Реферат Обгрунтування і проектування організації з виробництва товарів (робіт, послуг)





пОсновние напрямки деятельностіПланіруемие обсяги діяльності по роках планового періоду (кв. м) 201220132014201520161Межкомнатние перегородки на основі ДСП16000176001936021296234262Межкомнатние перегородки на основі МДФ3600039600435604791652707

Даний план відображає динаміку змін обсягів діяльності нашої організації у відповідних одиницях виміру (кв. м). Прогнозований обсяг може уточнюватися при подальшій розробці інших складових економічної стратегії організації.


1.3 Склад стратегічних ресурсів і вибір системи стратегічного управління організацією


.3.1 Визначення складу необхідних стратегічних ресурсів організації

До складу системи будь-якого рівня ієрархії (організація або її складові частини) зазвичай включаються такі стратегічні ресурси:

1. Технічні ресурси (сучасне виробниче обладнання, якісні матеріали, офісна оргтехніка);

2. Технологічні ресурси (в організації мається ліцензія, роздільна надання послуг у даній сфері діяльності; застосовуються новітні технології в даній області; є відповідні ідеї та наукові заділи);

. Кадрові ресурси (мається необхідний склад персоналу, кваліфікація кадрів досить велика, так як провідні співробітники пройшли стажування в кращих вітчизняних аналітичних центрах);

. Просторові ресурси (у розпорядженні ТОВ «ISOTEX» є приміщення для розміщення виробництва, позавиробничих приміщень і офісу генерального директора. Таким чином, немає недоліку в просторових ресурсах, є достатні площі для створення оптимальних умов роботи);

. Інформаційні ресурси (сучасні комп'ютерні програми, доступ в Інтернет дозволяють ТОВ «ISOTEX» володіти повною і достовірною інформацією про зовнішнє середовище і мати можливість швидко реагувати на зміну ситуації на ринку);

. Ресурс організаційної структури управління системи управління (дана організація має організаційну структуру управління, яка дозволяє своєчасно реагувати на зміни у зовнішньому середовищі, аналізувати ситуацію макроекономічну ситуацію в країні і за її межами і приймати відповідні рішення. На даному етапі розвитку організації фірма не планує в найближчому майбутньому вносити серйозні і значні корективи в сформовану організаційну структуру управління);

. Фінансові ресурси (організація є платоспроможною, у зв'язку з чим можливе отримання їй кредитів і позик, необхідних для нового будівництва та розширення; в рамках фірми здійснюється самофінансування і часткове фінансування).

Кожен із зазначених видів ресурсів являє собою сукупність можливостей досягнення цілей організації. Це означає, що, маючи у своєму розпорядженні ті чи інші ресурси, організація здатна в тій чи іншій мірі задовольняти мінливі потреби, потреби і запити потенційних покупців.

Стратегічні ресурси у поєднанні з такими закономірностями як комунікативність і еквіфінальних - ті умови, які необхідні в досягненні поставлених цілей. Наслідком першої закономірності є вплив умов зовнішнього середовища на вибір цілей і засобів їх досягнення. Наслідком другий - вплив умов внутрішнього середовища на граничні можливості організації.

Ці умови можуть бути зведені у своєрідну матрицю (Матриця стратегічних ресурсів організації), в якій реалізована ресурсна концепція організації. Матриця характеризує існуючі на момент аналізу стан організації або прогноз потрібних ресурсів для проектованої.

У графах матриці можуть бути дані відповідні вербальні характеристики, але також і різного роду кількісні показники.

Умовами, якими повинна розташовувати організація, щоб адекватно «відповідати на виклик» зовнішнього середовища, є складові стратегічного потенціалу, показані в графах 1-8. До умов, що дозволяє постійно вдосконалювати внутрішній потенціал організації, тобто розширювати її граничні можливості, можна віднести складові, показані в графах 9-16.

Матриця стратегічних ресурсів організації:


№ п/пСоставляющіе стратегічного потенціалу фирмыТехническиеТехнологическиеКадровыеПространственныеОрганизационная структура управленіяІнформаціонниеФінансовие1Способность до макроекономічного аналізу ситуації в країні та за її межами ??????? 2Способность до своєчасного виявлення актуальних потреб, потреб і запитів потенційних покупателей33343333Способность до аналізу економічної кон'юнктури ринків товарів і послуг, що дозволяють ефективно, вчасно і якісно задовольняти виявлені потреби, потреби і запроси33233324Способность до аналізу економічної кон'юнктури ринків факторів виробництва, а також аналізу діяльності груп стратегічного вліянія22344335Способность до висунення конкурентоспроможних ід...


Назад | сторінка 6 з 18 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Фінансові ресурси організації
  • Реферат на тему: Фінансові ресурси та грошові кошти організації
  • Реферат на тему: Ресурси будівельної організації
  • Реферат на тему: Матеріальні ресурси організації
  • Реферат на тему: Ресурси та обмеження внутрішнього консультанта організації в процесі коучин ...