Уд В· Д В· П В· ЧВ
Розрахунок впливу даних факторів виробляємо способом абсолютних величин.
О”ГВуд = О”Уд В· Д0 В· П0 В· ЧВ0
О”ГВд = Уд1 В· О”Д В· П0 В· ЧВ0
О”ГВп = Уд1 В· Д1 В·? П В· ЧВ0
О”ГВчв = Уд1 В· Д1 В· П1 В· О”ЧВ
Питома вага робітників у загальній чисельності персоналу (Уд)
Кількість відпрацьованих днів одним робочим за рік (Д)
Рівень кваліфікації робітників
Мотивація праці та т.д.
Техніка, технологія і організація виробництва
Рівень автоматизації та механізації виробництва
Трудовий стаж і вік робітників
br/>
Рис 1. Структурно-логічна модель факторної системи продуктивності праці [10, стор 137]
Аналогічним чином аналізується зміна середньорічний вироблення робочого, яка залежить від кількості відпрацьованих днів одним робочим за рік, середньої тривалості робочого дня і середньогодинного виробітку.
ГВ '= Д В· П В· ЧВ
О”ГВ'д = О”Д В· П0 В· ЧВ0
О”ГВ'п = Д1 В·? П В· ЧВ0
О”ГВ'чв = Д1 В· П1 В· О”ЧВ
Обов'язково аналізується зміна середньогодинної вироблення як одного з основних показників продуктивності праці і фактора, від якого залежить рівень середньоденної і середньорічний вироблення робітників. Для аналізу середньогодинної вироблення скористаємося методикою, розробленої, Н.А. Русак, згідно з якою величина цього показника залежить від факторів, пов'язаних зі зміною трудомісткості продукції та вартісної її оцінки. Для розрахунку впливу факторів на середньогодинну вироблення використовується спосіб ланцюгової підстановки. Крім планового і фактичного рівня середньогодинної вироблення, необхідно розрахувати три умовних показника її величини. [4, стор 28]
Перший умовний показник середньогодинної виробленн...
