Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Моральна шкода у трудових відносинах

Реферат Моральна шкода у трудових відносинах





траждання випробовуються після вступу цього акту в законну силу. За загальним правилом дії закону в часі згідно з п. 1 ст. 54 Конституції РФ

закон, підсилює відповідальність порівняно з чинним на час вчинення протиправних дій, не може мати зворотної сили, Пленум визнав неможливим надання права на компенсацію моральної шкоди в таких випадках. Але якщо протиправні дії (бездіяльність) відповідача заподіяли позивачеві моральні або фізичні страждання до набрання чинності закону, який встановлює відповідальність, і продовжуються після введення цього закону в дію, то моральна шкода підлягає компенсації. Також Пленум роз'яснює, що В«позовна давність на вимогу про компенсацію моральної шкоди не поширюється, тому що ці вимоги випливають з порушення особистих немайнових прав і інших нематеріальних благ В»[8] . p> Згідно п.З ст. 1083 ГК РФ, суд з урахуванням майнового стану заподіювача шкоди може зменшити розмір компенсації моральної шкоди.

Всі перераховані критерії носять загальний характер і надають необмежені можливості судді, який не пов'язаний ні верхнім, ні нижньою межами присуджується грошової компенсації.

Таким чином, в даний час законодавець фактично штовхає судову практику на формування судових прецедентів при визначенні розміру моральної шкоди, підлягає компенсації. На жаль, відсутня також і систематизація судової практики в частині розміру компенсируемого моральної шкоди. Як показує практика, розмір компенсації моральної шкоди коливається від одного до декількох десятків тисяч рублів.

До жаль, немає інструменту для точного вимірювання абсолютної глибини страждань, а також для визначення їх грошового еквівалента.

Ступінь страждань - це їх глибина. Це найважливіший критерій, на підставі якого ми можемо наблизитися до дійсного моральної шкоди та визначити відповідний йому розмір компенсації.

Тут потрібно враховувати індивідуальні особливості потерпілого, але за основу брати якусь середню величину, притаманну нормальній людині зі здоровою психікою. Виплата майнової компенсації за немайнову шкоду завжди буде нести в собі елемент умовності зважаючи на відсутність загальних "одиниць виміру" матеріальної і нематеріальної субстанцій.

При визначенні судом глибини страждань крім оцінок самого потерпілого, його близьких, друзів, співробітників необхідно враховувати думку фахівця (лікаря), т.к. тільки лікар може дати кваліфікований висновок про дійсні емоційно-психічних порушеннях, що наступили в результаті заподіяної моральної шкоди.

При постановці питання про емоційний стан особи, його психофізичному стані має обов'язково враховуватися думка психолога. У справах про компенсації моральної шкоди завжди потрібно ставити питання про призначення судово-психологічної експертизи.

Таким чином, тільки грунтуючись на ретельному та доскональному вивченні конкретних обставин справи та розглянувши ступінь страждань потерпілого (за його власними оцінками, на думку його ...


Назад | сторінка 6 з 18 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Проблеми грошової компенсації моральної шкоди
  • Реферат на тему: Особливості компенсації моральної шкоди
  • Реферат на тему: Інститут компенсації моральної шкоди
  • Реферат на тему: Інститут компенсації моральної шкоди: стан і тенденції розвитку
  • Реферат на тему: Інститут відшкодування (компенсації) моральної шкоди в російському цивільно ...