ь МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ»;
В· стверджує внутрішні документи МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ»;
В· забезпечує виконання рішень Засновника;
В· в межах своєї компетенції видає накази і дає вказівки, обов'язкові для всіх працівників МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ»;
В· несе відповідальність за результати діяльності МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ».
Директор, по погодженням з Головою Комітету з культури міста Коломни визначає структуру установи і апарат управління, її чисельність, кваліфікаційний і штатний склади, призначає на посаду та звільняє з посади працівників підприємства, укладає з ними трудові договори та контракти.
Директор в своїй діяльності керується законами та іншими нормативними актами Російської Федерації, Московської області, розпорядженнями Комітету з культури адміністрації міста Коломни, Статутом МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» і трудовим договором.
Директор, здійснюючи поточне керівництво діяльністю МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» підзвітний Голові Комітету з культури адміністрації міста Коломни. p> У МУ КЦ В«Дім Озерова В»може створюватися Художня рада, як дорадчий орган. Порядок створення і діяльність Художньої ради визначається Положенням про Художній раді яке затверджується Засновником. Метою діяльності Художньої ради є надання допомоги з питань творчої діяльності МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» у вигляді рекомендацій з наступних питань:
В· формування виставкового плану МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ»;
В· підготовка в організації і проведення виставки, складання експозицій;
В· по інших питань художньо-творчої діяльності МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ».
Відносини працівника і МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ», що виникли на підставі трудового договору, контракту регулюються Трудовим кодексом РФ.
Трудовий колектив МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» становлять усі громадяни, які беруть участь своєю працею у його діяльності на підставі трудового договору.
Загальне збори трудового колективу МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ»:
В· розглядає проект колективного договору з адміністрацією МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» і стверджує його;
В· розглядає і вирішує питання самоврядування трудового колективу відповідно до законодавством РФ;
В· визначає порядок проведення загальних зборів трудового колективу та норми представництва.
Органом самоврядування трудового колективу МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» є Загальні збори трудового колективу. Представниками працівників у соціальному партнерстві є представники, обрані працівниками у випадках, передбачених трудовим законодавством Російської Федерації.
Таким чином, управління МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» здійснюється відповідно до законодавством Російської Федерації, законодавчими актами міста та Статутом МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ». Вищою посадовою особою є директор. br/>
4 Рекламна діяльність МУ КЦ В«Дім Озерова В»
МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» веде активну рекламну політику розробляє інформаційні матеріали (листівки, брошури), які дають можливість всім отримати достатній обсяг інформації про проведених виставках і заходах в центрі.
Рекламна діяльність МУ КЦ В«Дім Озерова В»може бути представлена ​​наступним чином:
1. Пряма реклама:
В· по поштою (В«директ мейлВ»);
В· особисто вручаються рекламні матеріали, інформаційні листи, листівки тощо
2. Реклама в пресі:
Важливу роль у споживанні газетної реклами грає її звичність. Адже вона існує більше 3-х століть. Безумовно, плюсом газетної реклами є її ненав'язливість. Вона не перебивайте інформаційний потік, як на радіо чи ТБ. Люди читають її виключно з власної волі.
МУ КЦ В«Дім Озерова В»публікує свої рекламні оголошення в газетах і регіональних випусках: В«Московск ий комсомолець В»,В« Собеседник В»,В« Комсомольська правда В»,В« Аргументи і факти В»; в спеціалізованих виданнях, в телефонних книгах
3. Рекламні проспекти готуватися і поширюється друкована реклама у вигляді проспектів турів, плакатів, постерів.
4. Зовнішня реклама. Для реклами своєї діяльності МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» використовує зовнішню рекламу в вигляді трьох щитів 3х6м, установлених у безпосередній близькості від розміщення фірми.
У 2008 році маркетинговий відділ МУ КЦ В«Дім Озерова В»провів маркетингові дослідження з метою з'ясування цільового ринку відвідувачів МУ КЦ серед 100 осіб, в результаті якого отримані наступні дані: (таблиця 1):
Таблиця 1
Результати опитування відвідувачів МУ КЦ В«Будинок ОзероваВ» у 2008 р. (100 учасників)
2008 р
Були знайомі з діяльністю МУ КЦ до звернення
Зверталися більше 1 разу
Чи не були знайомі з діяльністю МУ КЦ до звернення
Ще раз планують скористатися послугами МУ КЦ
...
