реінжиніринг бізнес-процесів, за допомогою якого положення підприємства покращився. p align="justify"> Для ефективного функціонування компанії необхідно чітко розподіляти функції між відділами, розробляти врахування специфіки робочих місць. Аналіз і врахування специфіки робочих місць тісно пов'язаний з аналізом організаційної структури компанії. Для цього необхідно провести функціональний аналіз відділів. У даному курсовому проекті я провів функціональний аналіз відділу маркетингу і розрахував необхідну кількість людей для даного відділу. p align="justify"> Також при написанні курсового проекту ми визначили, що розподіл претендентів за посадами за допомогою матриці набагато ефективніше довільного розподілу.
Список літератури
1. Інформація була взята з сайтів ::// hh.ru/://rabsila.ru/
< ://ru. wikipedia.org/<
