ках, душ, ванна й т.п.). p align="justify"> Адміністрація підприємства зобов'язана організувати належний догляд за засобами індивідуального захисту.
Своєчасно здійснювати хімчистку, прання, ремонт, дезактивацію, знешкодження і обезпилювання ЗІЗ. У тих випадках, коли це потрібно за умовами виробництва, на підприємстві (в цехах, на дільницях) повинні влаштовуватися сушарки для спеціального одягу та спеціального взуття, камери для обезпилювання спеціального одягу і установки для дегазації, дезактивації та знешкодження ЗІЗ. br/>
5. Організація роботи з охорони праці
.1 Планування роботи
Управління охороною праці в організації здійснює її керівник. Для організації роботи з охорони праці керівник організації створює службу охорони праці. Служба охорони праці організації (далі - Служба) підпорядковується безпосередньо керівнику організації або за його дорученням одному з його заступників. br/>
.2 Облік контролю стимулювання
Контроль за діяльністю Служби здійснює керівник організації, служба охорони праці вищестоящої організації (при її наявності), орган виконавчої влади відповідного суб'єкта Російської Федерації у сфері охорони праці та органи державного нагляду і контролю за дотриманням вимог охорони праці. Відповідальність за діяльність Служби несе керівник організації. Працівники Служби несуть відповідальність за виконання своїх посадових обов'язків, визначених положенням про Службу і посадовими інструкціями. br/>
5.3 Завдання управління
Основними завданнями служби охорони праці є:
організація роботи щодо забезпечення виконання працівниками вимог охорони праці.
контроль за дотриманням працівниками законів та інших нормативних правових актів про охорону праці, колективного договору, угоди з охорони праці, інших локальних нормативних правових актів організації.
організація профілактичної роботи з попередження виробничого травматизму, професійних захворювань і захворювань, обумовлених виробничими чинниками, а також роботи з покращення умов праці.
інформування та консультування працівників організації, в тому числі її керівника, з питань охорони праці.
вивчення і поширення передового досвіду з охорони праці, пропаганда питань охорони праці.
5.4 Структура колективного договору
Структуру Служби і чисельність працівників Служби визначає керівник організації в залежності від чисельності працюючих, характеру умов праці, ступеня небезпеки виробництв та інших факторів з урахуванням Міжгалузевих нормативів чисельності працівників служби охорони праці на підприємстві, затверджених Постановою Мінпраці Росії від 1...
