366Нерабочіе дні - всегодні116 в тому числі: празднічниедні11 вихідні дні105Номінальний фонд робочого временідні250Невиходи на роботу - всегодні47 в тому числі: чергові отпускадні30 додаткові відпустки учням дні6 по болезнідні8 декретні отпускадні1 виконання державних і громадських обязанностейдни2Эффективный фонд робочого временідні203Номінальная тривалість робочого дняЧаси8, 1Внутрісменние недоработкічаси0, 3Еффектівная тривалість робочого днячаси7, 8Еффектівний фонд робочого часу одного робітника в годчаси1583, 4
Пояснення до таблиці 2.
Календарне число днів у році приймається за календарем поточного року. Кількість святкових днів встановлено законодавством (їх дванадцять). Вихідні дні приймаються за календарем і режиму роботи. p align="justify"> Перераховані планові невиходи на роботу і номінальна тривалість робочого дня наведено в завданні (Таблиця 3). p align="justify"> Номінальний фонд робочого часу перебуває шляхом вирахування з календарного фонду робочого часу неробочих днів.
Ефективний фонд робочого часу в днях знаходиться шляхом вирахування з номінального фонду робочого часу днів невиходу на роботу.
Ефективний фонд робочого часу одного робітника в рік отримуємо множенням ефективного фонду робочого часу в днях на ефективну тривалість робочого дня.
2.2.2 Розрахунок чисельності робітників електроцеху
Відповідно до завдань енергетичної служби робочий персонал поділяється на такі категорії: експлуатаційний, ремонтний, оперативний, монтажний.
Кількість робочих визначається за формулою:
Ч раб. = А/Т Еффі. . До в. (1)
де А - трудомісткість виконуваних робіт за видами, чол/год;
Т Еффі - ефективний фонд робочого часу одного робітника в рік, час;
До в. - коефіцієнт виконання норм для категорії робітників (у розрахунках прийняти 1.1-1.15 або за даними підприємства) .
Ч раб. = 96230/1583,4 . 1,1 = 96230/1741 , 74 = 55 чол.
Кількість ремонтних робіт визначається виходячи з річної планової трудомісткості ремонтних робіт (капітальний ремонти, поточні ремонти, огляди, перевірки).
Ч рем. = А ...
