Основні цілі програм такі:
1. Підтримання психологічного стану вийшли на пенсію співробітників.
2. Стабілізація матеріального становища пенсіонерів та надання додаткових соціальних гарантій.
. Допомогу в оздоровленні пенсіонерів.
. Допомога у вирішенні побутових питань.
Список літератури
1.Возраст мудрості? вік творення/Програма розвитку ООН. ? М., 1999.? 75с.
2.Дементьева Н.Ф., Устинова Е.В. Форми і методи медико? Соціальної реабілітації непрацездатних громадян? М .: ЦІЕТІН, 2004.? 135с.
.Мун О. Виплата вихідної допомоги працюючим пенсіонерам при звільненні/О. Мун//Трудове право. ? 2014.? № 4.? С. 67? 74.
.Нетрудоспособное населення: Соц.-демогр. аспекти. ? М .: Наука, +2002,? 225 с.
.Россійская Федерація. Закони. Про додаткові страхові внески на накопичувальну частину трудової пенсії та державної підтримки формування пенсійних накопичень: федер. закон: [від 30.04.2008 р № 56? ФЗ, в ред. від 21.07.2014 р]//Собр. законодавства Ріс. Федерації. ? 2008.? № 18.
.Россійская Федерація. Закони. Про трудові пенсії в Російській Федерації: федер. закон: [від 17.12.2001 р № 173? ФЗ, в ред. від 04.06.2014 р]//Собр. законодавства Ріс. Федерації. ? 2001.? № 52 (ч. 1).
.Соціальная робота: підручник для вузів/під ред. Курбатова В.І. изд. «ФЕНІКС» М .; 2000.? 421 с.
