формаційну культуру суспільства як його здатність формувати, систематизувати і використовувати у всіх сферах діяльності всілякі види інформаційних ресурсів, сучасні засоби інформатики і комунікацій та інформаційні технології в інтересах забезпечення власне життєдіяльності і розвитку суспільства. Необхідно відзначити внесок у формування інформаційної культури всієї системи освіти. Адже саме вона дає людині широкий кругозір, основи знань з системоутворюючим наук, формує у людей нові інформаційні здібності, вміння та потреби, тягу до творчості.
Хотілося б у Водночас підкреслити, що сучасна інформаційна культура не зводиться лише до навичок використання людиною обчислювальної техніки та телекомунікаційних систем у своїй повсякденній діяльності. Це поняття значно ширше. Воно включає в себе здатність і готовність (бажання) людей сприймати нову інформацію, припускаючи таким чином відповідний рівень загального розвитку інтелекту, і володіння основними мовами міжнародного спілкування, на яких представляються власне інформація, сучасні наукові, економічні та інші знання, а також багато іншого, в тому числі комунікативна культура, тобто вміння спілкуватися з іншими людьми.
Ще одна важлива тенденція сучасності проявляється у формуванні нового інформаційного способу життя людей. Новий інформаційний простір досить швидко формує у людей новий світогляд, нові звички, стереотипи поведінки, нові культурні запити і навіть нові цінності. Людина швидко звикає користуватися тими благами і зручностями, які нам дають нам інформаційні системи і технології, відмовитися від них представляється вже неможливо. І головне - не зручності в побуті; нове інформаційне середовище змінює не тільки самої людини і його стиль життя, але професійну діяльність. Характерним прикладом є повсюдне скорочення транспортних комунікацій і, відповідно, витрат з метою обміну інформацією, в тому числі, проведення нарад, конференцій. Сучасні інформаційно-комунікаційні технології дозволяють цілком успішно організувати спільну роботу людей над спільним проектом, навіть якщо вони проживають в різних містах або в різних країнах, при цьому співробітники можуть користуватися інформацією і технологіями, розміщеними в централізованій інформаційній системі і на її регіональних порталах. Мережева економіка, мережеві розподілені колективи - все це вже стає реальністю сьогодні, і, безумовно, розвиватиметься в майбутньому. Фактично суспільство йде до відмирання такого консервативного атрибуту будь-якого підприємства або організації, як офіс, офісне приміщення стає непотрібним, всю організацію життєдіяльності компанії можна здійснювати дистанційно з віртуального або навіть мобільного офісу. Сучасні інформаційні системи дозволяють не тільки відмовитися від робочого столу (тепер у кожного співробітника всі документи розміщені на робочому столі його персонального, а то й переносного, комп'ютера), але і користуватися віртуальними робітниками кабінетами, де за порядком стежить не люди...
