Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Зовнішні чинники, що визначають роботу систем управління підприємством

Реферат Зовнішні чинники, що визначають роботу систем управління підприємством





ння продукції вони стабілізуються, після чого у фазі вмирання застосовується мінімальна ціна.

Відповідно і прибуток, що закладається в ціні, також міняється по фазах циклу життя ринкового продукту: від збитків до мінімальної - у фазі зародження, від нижче середньої до середньої - у фазі розвитку, максимальна - на етапі зрілості, від середньої до нижче середньої - в період старіння, мінімальна - у фазі вмирання життєвого циклу.

Природно, ціни враховують стрижневі фактори маркетингової стратегії товарного пропозиції: якість і ремонтоспособность продукції, а також рівень сервісу і ін

3. Вплив рівня комп'ютеризації на роботу систем управління підприємством

Управлінська діяльність виступає в сучасних умовах як один з найважливіших факторів функціонування та розвитку промислових фірм. Ця діяльність постійно вдосконалюється у відповідності з об'єктивними вимогами виробництва і реалізації товарів, ускладненням господарських зв'язків, підвищенням ролі споживача у формуванні техніко-економічних та інших параметрів продукції. Велику роль відіграють, також, зміни в організаційних формах і характер діяльності фірм, підвищення значення транснаціональних корпорацій у міжнародних господарських зв'язках.

Зміни умов виробничої діяльності, необхідність адекватного пристосування до неї системи управління, позначаються не тільки на вдосконаленні його організації, але і на перерозподілі функцій управління по рівнях відповідальності, формам їхньої взаємодії і т.д.. Мова, насамперед, йде про такій системі управління (принципах, функціях, методах, організаційній структурі), яка породжена організаційної необхідністю і закономірністю господарювання, пов'язаними з задоволенням, в першу чергу, індивідуальних потреб, забезпеченням зацікавленості працівників у найвищих кінцевих результатах, зростаючими доходами населення, регулюванням товарно-грошових відносин, широким використанням новітніх досягнень науково-технічної революції. Все це вимагає від фірм адаптації до нових умов, подолання виникаючих протиріч в економічному і науково-технічному процесах.

Новітні досягнення в галузі мікроелектроніки привели до нових концепцій в організації інформаційних служб. Завдяки високопродуктивним і економічним мікропроцесорах інформаційно-обчислювальні ресурси наближаються до робочих місць менеджерів, бухгалтерів, плановиків, адміністраторів, інженерів та інших категорій працівників. Удосконалюються персональні системи обробки даних, автоматизовані робочі місця на базі персональних комп'ютерів (ПК), які за вартістю наближаються до терміналів, а за можливостями - до ЕОМ третього покоління. На цій основі в 80-х роках намітилася тенденція розвитку інформаційно-обчислювальної техніки - створення локальних обчислювальних мереж (ЛОМ) різного призначення. Однак, найближчим часом, в силу сформованих економічних умов, найпоширенішими стануть ЛВС комерційного призначення.

В умовах ринкової економіки інфо...


Назад | сторінка 7 з 23 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Рішення задач синтезу та аналізу систем автоматичного управління (САУ) конк ...
  • Реферат на тему: Організація управління підприємством в умовах ринкової економіки
  • Реферат на тему: Організація управління підприємством в умовах ринкової економіки
  • Реферат на тему: Особливості управління доходами федерального бюджету в сучасних економічних ...
  • Реферат на тему: Тенденції розвитку транснаціональних корпорацій у сучасних міжнародних екон ...