ості) у разі двох відмов від отримання професійної підготовки, від запропонованої оплачуваної роботи (навіть тимчасової).
Для втратили роботу у зв'язку зі структурними змінами в економіці, закриттям або перепрофілюванням виробництва закон передбачає збереження стажу і середнього заробітку в період працевлаштування, але не більше трьох місяців.
Ситуація на ринку праці ускладнюється. Вивільнення великої кількості працівників, конверсія військово-промислового комплексу, незахищеність випускників навчальних закладів на перший план висувають наступні завдання: надання цим категоріям населення соціально-психологічної допомоги, з одного боку, та їх професійну орієнтацію, з іншого.
В даний час основна мета профорієнтаційної роботи служби зайнятості - сприяння громадянам в отриманні в оптимально короткі терміни підходящого місця роботи з урахуванням їх особистих інтересів і потреб ринку праці шляхом професійного та інформаційного консультування, психологічної підтримки. Виявляється як індивідуальна, так і групова психологічна підтримка.
Психологічна підтримка здійснюється в рамках індивідуальної консультації. Вона необхідна тим безробітним, які перебувають у стані депресії зі зниженою активністю поведінки, песимістичним настроєм і поганим самопочуттям. Такі люди, як правило, відчувають певні труднощі в спілкуванні як з близькими людьми і знайомими, так і з потенційними роботодавцями. Для роботи з такими клієнтами використовуються спеціальні психологічні прийоми і методи, аж до інтенсивної психотерапії.
Після проведення консультацій з клієнтом обговорюється його конкретна життєва ситуація, виявляються його можливості і схильності до тієї чи іншої діяльності, намічається план подальшого пошуку роботи. Це або пошук вакансій за попереднім фахом, або одержання суміжній або нової професії, або участь у Клубі пошуку роботи або заняття на курсах "Новий старт", у рамках яких виявляється комплексна групова підтримка, що допомагає учасникам розширити інформаційні можливості для працевлаштування, подолати комплекси, склалися в результаті невдалих пошуків роботи, змінити стиль пошуку роботи, вміло подати роботодавцю свої професійні навички, грамотно оформити документи для працевлаштування.
Психологічна підтримка набуває особливе значення в тих регіонах, де дуже мало або практично відсутні жіночі вакансії. Вона дозволяє зупинити особистісну дезінтеграцію, допомогти людям повірити в себе, зорієнтувати їх на самозайнятість, надомну працю, розвиток підсобного господарства.
Інформаційна консультація надає клієнтові детальну інформацію про наявність вакантних місць, про підприємствах, де вони є, про відповідні цим вакансіями спеціальностях, а також відомості про те, де можна пройти перенавчання і навчання.
Професійне консультування включає в себе вивчення професійних інтересів, підвищення мотивації до праці, виявлення психологічних і психофізичних особливостей особистості, надання рекомендацій...
