Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Планування техніко-економічних показників роботи цеху

Реферат Планування техніко-економічних показників роботи цеху





p align="justify"> де Чповр.j - годинна ставка почасових j-го розряду (визначається за нормативами);

Qвп.повр.j - кількість допоміжних робітників почасовиків j-го розряду.

руб.

руб.

П = руб.

Дпр = руб.

руб.

Дніпро. = Руб. p> руб.

Для допоміжних робітників, праця яких може оплачуватися за відрядній системі (наприклад, робітники, зайняті на ремонті технологічного устаткування і оснащення), тарифний фонд заробітної плати визначають за формулою


, (22)


де Чср.всп.сд. - Середньогодинна тарифна ставка допоміжних робітників-відрядників (визначається так само як і для робітників-почасовиків);

Кн - запланований коефіцієнт виконання норм (із завдання);

Qвсп.сд - облікова кількість допоміжних робітників-відрядників.

руб.

руб.

П = руб.

Дпр = руб.

руб.

Дніпро = руб.

руб.


Повний фонд заробітної плати допоміжних робітників, оплачуваних за тарифом, розраховується також як і для виробничих робітників.

Премії, враховуються у фонді зарплати за якісне та своєчасне виконання робіт, визначаються за нормативами.

Розрахунок фонду заробітної плати для допоміжних робітників, що знаходяться на окладної системі оплати праці, має деякі відмінності. Зокрема, повний фонд заробітної плати визначається виходячи з окладів і премій (при цьому доплати Дпр і додаткова зарплата Дніпро, враховуються окладним фондом). p> руб.

руб.

Пвсп.окл.1 = руб.

Пвсп.окл.2 = руб.

Пвсп.окл.3 = руб.

Пвсп.окл.4 = руб.

Пвсп.окл.5 = руб.

Пвсп.окл.6 = руб.

Пвсп.окл.7 = руб.

Пвсп.окл.общ = руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

руб.

Фтар.общ = 502655,10 + 398808,00 + 2369650 = 3271113,10 руб.

Побщ. = 201062,04 + 159523,20 + 710895 = 1071480,24 руб. p> Фосн.общ. = 728849,89 + 578271,60 + 346200 = 1653321,49 руб. p> Фполн. заг. = 819327,81 + 650057,04 + 1350180 = 2819564,85 руб. p> Результати розрахунків кількості допоміжних робітників та їх фондів заробітної плати зводять у форму 4 Додатка Г.

Кількість інженерно-технічних працівників (ІТП) і службовців встановлюється штатним розкладом.

При розрахунку штату цехового персоналу необхідно домагатися мінімальної чисельності без шкоди для роботи. Типовий перелік посад ІТП і службовців в цеху з окладами приведений у нормативах. p> Вибравши перелік посад ІТП і службовців і визначивши їх чисельність, студент повинен заповнити форму 5 Додатку Г, розподіливши посади і число співробітників по структурних підрозділах: керівництво цеху, технічне бюро, бюро праці і зарплати, бюро цехового контролю, виробничий склад (старші майстри, майстри в...


Назад | сторінка 7 з 17 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Організація робочих місць основних (допоміжних) робітників на підприємстві
  • Реферат на тему: Відповідальність адміністрації, робітників і службовців за протипожежну без ...
  • Реферат на тему: Захист робітників і службовців об'єкта в надзвичайних ситуаціях
  • Реферат на тему: Фізіолого-гігієнічна характеристика умов праці робітників гарячого цеху маш ...
  • Реферат на тему: Форми оплати праці робітників