Ђ‹вЂ‹p align="justify"> годин
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
чол.
Тарифний фонд заробітної плати виробничих робітників визначається за формулою
, (16)
де ЧСР - середньогодинна тарифна ставка робіт в цеху
, (17)
де m - число розрядів робіт;
tізд.ij - трудомісткість i-го виробу по j-му розряду;
Чсд.j - годинна ставка відрядників j-го розряду.
В
руб.
руб.
Розрахувавши тарифний фонд заробітної плати виробничих робітників, визначають основний фонд заробітної плати
, (18)
де П - премії, враховуються у фонді зарплати;
ДПР - доплати до основного фонду (за пророблена час).
Розмір премії, що враховуються у фонді заробітної плати, визначається за нормативами. Доплати за пророблена час (бригадирство, навчання учнів, роботу в нічний час і т.п.) беруться в розмірі 5% від тарифного фонду. p> П = руб.
Дпр = руб.
руб.
Повний Фонд зарплати визначається як
, (19)
де Дніпро. - Додаткова заробітна плата за не відпрацьований на виробництві час (оплата чергових і додаткових відпусток, часу виконання державних обов'язків, пільгових годин підлітків і годуючих матерів тощо) береться в розмірі 18% від тарифного фонду. p> Дніпро = руб.
руб.
Результати розрахунків кількості виробничих робітників і фондів заробітної плати зводять у форму 3 Додатка В; графи 11-17 заповнюють тільки по підсумковому рядку.
Обліковий склад допоміжних робітників визначають за нормами обслуговування. Слід мати на увазі, що неповне завантаження допоміжних робітників на окремих ділянках обслуговування можна ліквідувати суміщенням робітників у цеху серійного виробництва - 35-50% від числа виробничих робітників. p> Тарифний фонд заробітної плати допоміжних робітників, що знаходяться на погодинній оплаті, розраховують за формулою
, (20)
де Qвсп.повр. - облікова кількість допоміжних робітників почасовиків;
Чср.всп.повр. - Середньогодинна тарифна ставка допоміжних робітників-почасовиків (визначається за нормативами). p align="justify"> Середньогодинна тарифна ставка допоміжних робітників-почасовиків Чср.всп.повр .. визначається як середньозважена за кількістю робітників.
, (21)
<...
