редовища. Система захисту працівників від професійних ризиків включає профілактичні, аналітичні, економічні напрями діяльності, у тому числі соціальне страхування професійних ризиків і компенсацію завданої працівникові шкоди.
) Оцінка стану умов праці, виявлення професійних ризиків здійснюються в ході аналітичної роботи, що передбачає використання ряду методів. Одні з них орієнтовані на визначення приватних показників стану умов праці *, виробничого травматизму та захворюваності. Інші припускають побудова узагальнюючого показника оцінки - інтегрального показника важкості праці, класу умов праці по шкідливості і по небезпеці. Критеріями оцінки виступають санітарні норми, гігієнічні критерії, ситуація, що склалася за рівнем травматизму або потенційна травмоопасность, обумовлена ​​відхиленням від правил охорони праці та техніки безпеки.
) Найважливішим інструментом оцінки умов праці та професійних ризиків є проведення атестації робочих місць за умовами праці з наступною сертифікацією організації на відповідність вимогам охорони праці. Результати атестації, проведеної не рідше одного разу на п'ять років, є основою для розробки і впровадження заходів щодо поліпшення умов і підвищення безпеки праці, використовуються при встановленні пільг і компенсацій т.п. Наявність сертифіката безпеки свідчить про те, що робота з охорони праці на даному підприємстві (в організації) відповідає вимогам законодавства з охорони праці.
